Clarence Seedorf
Hög prestanda hänger oftast samman med ett visst sammanhang. Flyttar man teamet till en ny marknad eller verksamhetskultur, slutar det mesta av det som gjorde dem framgångsrika att fungera utan att man märker det. Ledare som lyckas upprätthålla hög prestanda genom den typen av förändringar vet vad som går att överföra och vad som måste byggas upp från grunden.
Clarence Seedorf arbetar tillsammans med ledande befattningshavare för att hjälpa dem att upprätthålla topprestationer när organisationer och företagskulturer förändras, och drar därvid nytta av sin karriär som den ende fotbollsspelaren som har vunnit UEFA Champions League med tre olika klubbar.
Full Profile
Varför organisationer samarbetar med Clarence Seedorf
- Den ende fotbollsspelaren som har vunnit UEFA Champions League med tre olika klubbar (Ajax, Real Madrid och AC Milan två gånger), vilket innebär att han har lyckats prestera på högsta nivå inom tre mycket olika organisationskulturer.
- Erfarenhet av ledarskap på hög nivå på båda sidor av prestationsekvationen: tidigare huvudtränare för AC Milan, med efterföljande huvudtränaruppdrag hos Shenzhen FC, Deportivo La Coruña och Kameruns landslag.
- Kommersiell och institutionell trovärdighet även utanför planen: utbildad i ekonomi och management vid Bocconi-universitetet, uppbyggare av en affärsportfölj som inkluderar On International och SK Sports Holding i Dubai (grundat tillsammans med Khabib Nurmagomedov) samt rådgivare till UEFA:s ordförande för sociala frågor.
- En interkulturell bredd som är svår att överträffa: har spelat, lett eller tränat på fyra kontinenter och talar flytande sex språk (nederländska, engelska, italienska, portugisiska, spanska och sranan tongo).
- Ett omfattande offentligt engagemang för inkludering och institutionell påverkan som UEFA:s globala ambassadör för mångfald och förändring, styrelseledamot i UEFA Foundation for Children, grundare av Champions for Children Foundation och Black Impact Foundation samt Legacy Champion för Nelson Mandela Foundation.
Höjdpunkter i biografin
- Den enda spelaren i fotbollshistorien som har vunnit UEFA Champions League med tre olika klubbar: Ajax (1995), Real Madrid (1998) och AC Milan (2003 och 2007).
- Vinnare av de inhemska ligorna i Nederländerna, Spanien och Italien; utsedd till UEFA:s bästa mittfältare 2006–07; upptagen på FIFA 100-listan över de största levande spelarna, utvald av Pelé.
- Tidigare huvudtränare för AC Milan, med ytterligare tränaruppdrag hos Shenzhen FC, Deportivo La Coruña och Kameruns landslag.
- Studerade ekonomi och företagsledning vid Bocconi-universitetet i Milano; talar sex språk (nederländska, engelska, italienska, portugisiska, spanska och sranan tongo).
- UEFA:s globala ambassadör för mångfald och förändring, rådgivare till UEFA:s ordförande i sociala frågor, styrelseledamot i UEFA:s barnstiftelse och en ”Legacy Champion” för Nelson Mandela-stiftelsen.
- Grundare av stiftelserna Champions for Children (2004) och Black Impact Foundation; studioanalytiker för FOX Sports under FIFA-världsmästerskapet 2026 samt huvudanalytiker för fotboll hos Amazon Prime i Storbritannien och Italien.
Biografi
Ajax besegrade AC Milan i Champions League-finalen 1995. Clarence Seedorf, då 19 år, spelade på mittfältet för Ajax. Under de följande tolv åren lyfte han pokalen ytterligare tre gånger, med Real Madrid 1998 och med just AC Milan 2003 och 2007. Fyra segrar med tre olika klubbar – ett rekord som ingen annan fotbollsspelare har matchat.
Rekordet är viktigt för organisationer på grund av vad det säger om ihållande prestationer på högsta nivå. Ajax under Louis van Gaal, Real Madrid under sina ”Galáctico”-år och Milan under Carlo Ancelotti var tre mycket olika verksamhetsmiljöer. Olika taktiska system, olika språk, olika omklädningsrumskulturer, olika definitioner av hur ett elitlag bör agera. Att hålla sig kvar på toppen i vart och ett av dessa lag, under mer än ett decennium, krävde en specifik disciplin kring vad som går att överföra mellan olika sammanhang och vad som måste byggas upp från grunden.
Efter att ha avslutat sin spelarkarriär gick Seedorf över till den andra sidan av prestationsekvationen som huvudtränare för AC Milan. Därefter tränade han Shenzhen FC, Deportivo La Coruña och Kameruns landslag, vilket utökade hans yrkeserfarenhet till ytterligare tre länder. Han hade redan under sin aktiva karriär studerat ekonomi och företagsledning vid Bocconi-universitetet i Milano, vilket gav honom smeknamnet ”Il Professore” i omklädningsrummet. Idag driver han en affärsportfölj som omfattar sportmanagementföretaget On International, restaurangkedjan Fingers samt SK Sports Holding i Dubai, som han grundade tillsammans med UFC-mästaren Khabib Nurmagomedov.
Hans offentliga engagemang sträcker sig även till inkludering och institutionellt inflytande. Han är UEFA:s globala ambassadör för mångfald och förändring, rådgivare till UEFA:s ordförande i sociala frågor samt styrelseledamot i UEFA Foundation for Children. Han grundade stiftelserna Champions for Children Foundation 2004 och Black Impact Foundation, och är en så kallad Legacy Champion för Nelson Mandela Foundation, utsedd att sprida Mandelas budskap över hela världen. Utöver sitt arbete i styrelserummen har han hållit tal vid Oxford, Harvard och Europarådet, och 2026 återvänder han till FOX Sports som studioanalytiker för FIFA-världsmästerskapet.
Viktiga föreläsningsämnen
- Högpresterande teamkultur i elitmiljöer
- Hållbar prestation i föränderliga organisationer och kulturer
- Ledarskap på högsta nivå i globala institutioner med hög press
- Övergången från elitutövare till ledande befattningshavare
- Interkulturellt ledarskap över språk- och landsgränser
- Mångfald, inkludering och institutionellt arv
Perfekt för
- Ledningsgrupper som genomgår stora strategiska eller kulturella förändringar
- CHRO:er, talangchefer och chefer för utbildning och utveckling som utformar program för ledarskapsutveckling eller högpresterande företagskultur
- Försäljningsorganisationer och prestationsdrivna funktioner som vill lyfta etablerade team till en ny nivå
- Globala och multinationella organisationer som verkar över språk- och landsgränser
Resultat för deltagarna
- En tydligare bild av vad som faktiskt överförs när ett team eller en organisation övergår till en ny kultur eller en ny verksamhetsstruktur
- Ett språk för att diskutera elitprestationer som en reproducerbar disciplin som organisationer kan lära ut
- Konkreta exempel från omklädningsrummen hos Ajax, Real Madrid och AC Milan på hur elitlag hanterar press och motgångar
- Förnyat förtroende för att hållbar excellens kan byggas upp och återuppbyggas, lag efter lag