Preet Chandi

Por qué las organizaciones colaboran con Preet Chandi

• Un historial contrastable de toma de decisiones en condiciones a las que la mayoría de los líderes nunca se enfrentarán: en solitario, sin apoyo, 70 días en el hielo antártico sin posibilidad de evacuación si una decisión sale mal.
• Dos fuentes de autoridad distintas en una sola persona: 16 años como fisioterapeuta del Ejército británico con despliegues operativos en Nepal, Kenia y Sudán del Sur, y cuatro récords mundiales Guinness en expediciones a la Antártida.
• Credibilidad en materia de inclusión basada en la experiencia vivida, más que en meros comentarios: la primera mujer de color en esquiar en solitario hasta el Polo Sur, galardonada con un MBE por la expedición en sí, no por la labor de defensa de la causa que la rodeaba.
• Una ponente que los equipos directivos recuerdan incluso doce meses después. La historia de la Antártida es concreta, se estructura en torno a la preparación, los contratiempos y la recuperación, y se expresa en un tono que reconocen tanto la junta directiva como el departamento de ingeniería y los nuevos graduados.

Aspectos destacados de su biografía

• MBE, en los Honores del Cumpleaños de la Reina de 2022, por su expedición en solitario a través de la Antártida.
• Cuatro récords mundiales Guinness en expediciones antárticas, entre ellos el de la expedición polar en esquís más larga en solitario y sin apoyo en un solo sentido, y el récord femenino de velocidad hasta el Polo Sur.
• Capitán del Ejército Británico, prestó servicio durante 16 años como fisioterapeuta en despliegues operativos en Nepal, Kenia y Sudán del Sur.
• Máster en Medicina del Deporte y del Ejercicio; esquiadora nórdica y corredora de ultramaratones, entre los que se incluye el Marathon des Sables.
• Autora de «The Explorer's Guide to Going Wild: Find Adventure Anywhere», publicado por Hachette.
• Ha sido objeto de amplia cobertura por parte de Guinness World Records, la BBC y el Ejército Británico; es miembro del jurado de los premios «Women in Defence UK Awards».

Biografía

Lo más difícil de una expedición polar en solitario no es el frío. Es la ausencia de alguien con quien consultar cuando hay que tomar una decisión y el precio de equivocarse es tu vida. Preet Chandi pasó 40 días sola sobre el hielo antártico en 2022 y volvió en dos ocasiones más, batiendo récords en cada expedición.

Es una de las nueve mujeres de la historia que ha esquiado en solitario hasta el Polo Sur y la primera mujer de color en hacerlo. Sus expediciones posteriores establecieron el récord del viaje polar en esquí en solitario, sin apoyo y de ida más largo, con 922 millas en 70 días, y el récord femenino de velocidad hasta el Polo Sur, completado en 31 días, 13 horas y 19 minutos. Los récords fueron ratificados por Guinness World Records. La distinción de Miembro del Imperio Británico (MBE), concedida en los Honores de Cumpleaños de 2022, fue por la expedición en sí.

Los antecedentes que hay detrás de las expediciones son importantes. Preet prestó servicio durante 16 años como fisioterapeuta en el Ejército Británico, alcanzando el rango de capitán, con despliegues operativos en Nepal, Kenia y Sudán del Sur. Cuenta con un máster en Medicina del Deporte y del Ejercicio. La disciplina militar marca la forma en que ella enfoca lo que hizo en el hielo: planificación, contingencias, recuperación y gestión mental cuando las condiciones eliminan todo apoyo externo.

El público recibe un relato riguroso de cómo se construye y se mantiene la compostura cuando no hay ayuda disponible. La historia es inusual porque es verificable en cada paso y porque Preet habla de los contratiempos, los ajustes y los días en los que quería rendirse, con el mismo tono sencillo con el que narra los finales en los que batió récords.

Temas clave de su ponencia

• Resiliencia bajo presión constante
• La confianza en uno mismo y la identidad en entornos de alto riesgo
• La toma de decisiones en aislamiento
• Diversidad y representación en los límites de los deportes de resistencia
• Preparación y planes de contingencia
• Recuperación tras un revés
• Rendimiento mental para altos directivos

Ideal para

• Sesiones de liderazgo fuera de la oficina en las que el grupo se encuentra agotado por los cambios constantes y necesita una voz creíble que transmita serenidad.
• Programas de diversidad, equidad e inclusión (DEI) y de liderazgo femenino que busquen un ponente cuya autoridad se base en los logros y no en meras opiniones.
• Reuniones de lanzamiento de ventas, asambleas generales y aperturas de conferencias en las que el objetivo es establecer un tono de determinación sin recurrir a contenidos motivacionales genéricos.
• Entornos operativos de defensa, sanitarios y de alto riesgo, en los que el público reconoce la credibilidad militar y clínica.

Resultados para el público

• Un relato concreto de cómo la preparación, la gestión de imprevistos y el diálogo interno se mantienen firmes ante un aislamiento real.
• Un replanteamiento de los contratiempos como una etapa estructurada de cualquier plan ambicioso, y no como una desviación del mismo.
• La confianza de que las razones habituales que se esgrimen para no emprender algo difícil son menos sólidas de lo que parecen.
• Un vocabulario para hablar de la presión, el miedo y la recuperación que los equipos directivos puedan utilizar sin sentirse cohibidos.
• Una historia que el público pueda contar internamente a sus compañeros, basada en hechos y lugares concretos.