Jacquie Davis
Les hauts dirigeants répètent des plans d’urgence qu’ils espèrent ne jamais avoir à mettre en œuvre. Le problème le plus épineux est celui que la plupart des préparatifs négligent : comment une petite équipe prend-elle des décisions cruciales lorsque les informations sont incomplètes, que l’environnement est hostile et que les conséquences d’une erreur sont immédiates ? La plupart des conseils d’administration n’ont aucun repère pour savoir ce que cela représente concrètement, ni comment le sang-froid face à une telle pression s’acquiert plutôt que de se supposer acquis.
Jacquie Davis est une ancienne agente de protection rapprochée qui compte plus de trente-cinq ans d’expérience dans les opérations secrètes et le sauvetage d’otages ; elle transpose les mécanismes de prise de décision éprouvés sur le terrain dans des situations de pression extrême en enseignements destinés aux équipes de direction.
Full Profile
Pourquoi les organisations font appel à Jacquie Davis
- Une autorité opérationnelle directe sur les décisions prises en situation de menace immédiate, notamment lors d’opérations de sauvetage d’otages au Pakistan et en Irak, ce qu’aucun universitaire ni consultant ne peut revendiquer.
- Quatre années passées en tant qu’agent de protection rapprochée de J. K. Rowling au plus fort de la campagne promotionnelle autour d’Harry Potter, avec une liste de clients plus large comprenant notamment Nicole Kidman, les Beckham et des membres de la royauté du Moyen-Orient, ce qui lui confère une crédibilité auprès d’un public habitué à évoluer sous les feux des projecteurs.
- Un atout que peu de conférenciers peuvent offrir : un long métrage Netflix, Close (2019), inspiré de sa vie professionnelle, pour lequel elle a officié en tant que consultante opérationnelle.
- Une perspective sur la performance d’équipe et la confiance forgée au sein de petites unités où une mauvaise décision a des conséquences physiques, plutôt qu’abstraite d’un cadre de leadership.
- Une voix exceptionnellement crédible sur les femmes occupant des postes à haute responsabilité dans une profession dominée par les hommes, issue de sa propre expérience professionnelle plutôt que d’un projet de recherche.
Faits marquants de sa biographie
- Auteure de *The Circuit*, initialement publié chez Penguin et réédité en 2020, un récit autobiographique de son parcours, de la police métropolitaine à la protection rapprochée internationale.
- Garde du corps personnelle de J. K. Rowling pendant quatre ans, au plus fort du phénomène Harry Potter.
- Le film «Close», sorti en 2019 sur Netflix, réalisé par Vicky Jewson et mettant en vedette Noomi Rapace, s’inspire de sa carrière.
- Son parcours opérationnel comprend notamment une opération de sauvetage d’otages visant à libérer une Britannique détenue au Pakistan, ainsi que le sauvetage d’hommes retenus par Uday Hussein en Irak.
- Formée à la contre-surveillance, au maniement des armes à feu, aux techniques de maîtrise, à la détection d’engins explosifs, à la conduite défensive et à la survie en situation de prise d’otages.
- Elle intervient en tant que consultante auprès de sociétés de production télévisuelle et cinématographique et apparaît régulièrement en tant que commentatrice spécialisée en sécurité sur les chaînes de télévision britanniques et américaines.
Biographie
Penguin a publié *The Circuit* en 1998 et l’a réédité en 2020. Ce récit autobiographique est un compte rendu opérationnel du travail de protection rapprochée, depuis ses débuts dans les années 1970 au sein de la Metropolitan Police jusqu’aux opérations de sauvetage d’otages à l’étranger et à la protection de personnalités célèbres, rédigé par l’une des rares femmes agents à avoir mis son histoire par écrit.
Sa carrière a débuté au sein de la Metropolitan Police dans les années 1970, puis elle s’est orientée vers la protection rapprochée à une époque où ce domaine ne comptait pratiquement aucune femme. Au cours des trois décennies suivantes, elle a assuré la protection de J. K. Rowling pendant quatre ans, au plus fort de la campagne promotionnelle autour d’Harry Potter, a travaillé aux côtés de personnalités telles que Nicole Kidman, Diana Ross et les Beckham, et a mené des opérations de sauvetage d’otages au Pakistan et en Irak.
Ce n’est pas la liste de ses clients célèbres qui retient l’attention des dirigeants. C’est parce que Vicky Davis a dû prendre des décisions cruciales, rapidement, dans des contextes où les informations étaient fragmentaires et où le prix de l’erreur était physique. Elle explique comment on cultive le sang-froid, comment de petites équipes restent soudées lorsque les conditions se détériorent, et à quoi ressemble réellement la confiance lorsqu’elle est mise à l’épreuve en temps réel.
En 2019, Netflix a sorti *Close*, un long métrage réalisé par Vicky Jewson et mettant en vedette Noomi Rapace, dont le personnage principal s’inspire de la vie professionnelle de Davis et pour lequel cette dernière a elle-même joué le rôle de consultante. Le résultat : une conférencière qui s’appuie sur des preuves opérationnelles, un récit publié de son travail et un support culturel qui ancrent son histoire auprès du public.
Principaux thèmes abordés
- Prise de décision sous pression extrême
- Évaluation des risques et planification de crise
- Performance des petites équipes dans des environnements hostiles
- Sang-froid et gestion de soi chez les dirigeants
- Les femmes dans les professions à prédominance masculine
- Sensibilisation à la sécurité personnelle et organisationnelle
Idéal pour
- Les conseils d’administration et les comités de direction souhaitant renforcer leurs capacités de prise de décision en situation de crise
- Les fonctions de direction liées à la sécurité, aux risques et à la résilience
- Programmes de leadership féminin et publics ciblant les cadres supérieurs
- Conférences axées sur le sang-froid individuel et organisationnel face à une menace
Résultats attendus pour les participants
- Une compréhension concrète de la manière dont les intervenants sur le terrain prennent des décisions lorsque les informations sont incomplètes et que les conséquences sont immédiates
- Un repère plus concret sur ce à quoi ressemblent la planification de crise et la confiance au sein d’une petite équipe en dehors du cadre théorique de la salle de formation
- Un compte rendu concret de la manière dont les femmes évoluent aux échelons supérieurs d’une profession qui leur a longtemps été fermée, utile pour les programmes de leadership traitant ce sujet de manière approfondie
- Une nouvelle réflexion sur ce que signifie la sensibilisation aux risques dans les contextes individuels et organisationnels, tirée de l’expérience opérationnelle plutôt que de simples listes de contrôle