Ayesha Khanna
La plupart des grandes entreprises ont financé des programmes d’IA et mené des projets pilotes. La plupart de ces projets pilotes ne parviennent jamais au stade de la mise en production. Le problème ne réside pas dans les capacités techniques, mais dans l’absence d’une architecture axée sur les résultats qui relie l’expérimentation au changement structurel. Parallèlement, les conseils d’administration approuvent des investissements dans l’IA sans disposer des cadres de gouvernance nécessaires pour gérer les risques inhérents aux agents d’IA et aux systèmes de prise de décision automatisés.
Le Dr Ayesha Khanna, cofondatrice et PDG d’Addo AI, aide les grandes entreprises à passer de la phase d’expérimentation de l’IA à une mise en Å“uvre à grande échelle génératrice d’impact commercial. Elle s’appuie pour cela sur son expérience en matière de gouvernance au niveau des conseils d’administration dans divers secteurs, ainsi que sur un parcours professionnel couvrant le conseil auprès d’entreprises du classement Fortune 500, l’élaboration de stratégies gouvernementales en matière d’IA et le déploiement de solutions d’IA en entreprise.
Full Profile
Pourquoi les entreprises font appel à Ayesha Khanna
- Son diagnostic intitulé « pilot purgatory » (selon lequel plus de 88 % des projets pilotes d'IA ne sont jamais déployés à grande échelle) offre aux équipes de direction un cadre précis pour comprendre pourquoi leurs programmes stagnent, ainsi qu'une feuille de route structurée vers la mise en production. Il s'agit d'un argument validé sur le terrain, avec des implications stratégiques claires.
- Elle apporte une expérience de gestion au niveau du conseil d'administration que la plupart des conseillers en IA ne possèdent pas : Johnson Controls (bâtiments intelligents), NEOM Tonomus (infrastructure nationale de ville intelligente en Arabie saoudite), Mercy Healthcare (États-Unis) et le comité consultatif scientifique de L'Oréal. Elle a dirigé des stratégies d'IA, et ne s'est pas contentée de les conseiller.
- Son travail de conseil couvre à la fois la stratégie nationale en matière d'IA : elle a contribué à l'élaboration du programme SkillsFuture de Singapour et a siégé au conseil d'administration de l'IMDA. Les organisations bénéficient ainsi d'une stratège qui a travaillé des deux côtés.
- Son ancien poste au conseil d'administration d'AVEVA et son rôle actuel chez Johnson Controls lui confèrent une vision directe de la manière dont l'IA et la transformation numérique remodèlent les infrastructures critiques, ce qui est particulièrement pertinent pour les secteurs où l'adoption de la technologie a des conséquences à long terme.
- En tant qu'auteure de l'ouvrage à paraître Gamechanger, un guide pratique de stratégie d'entreprise sur l'IA générative, elle élabore le cadre conceptuel nécessaire pour relever le défi actuel de l'adoption de cette technologie au moment même où il se pose, et non a posteriori.
Faits marquants de sa biographie
- Co-fondatrice et PDG d'Addo AI, une entreprise mondiale de solutions d'IA dont les clients comptent notamment Singtel, SMRT, Pfizer, Sompo Holdings, Habib Bank et Smart Dubai
- Membre du conseil d'administration : Johnson Controls (NYSE : JCI) ; NEOM Tonomus, Arabie saoudite ; anciennement AVEVA (FTSE 100, avant son acquisition par Schneider Electric)
- Membre du comité consultatif scientifique de L'Oréal ; membre du comité des consommateurs de Mercy Healthcare ; membre de Singapore HTX (technologies de sécurité intérieure)
- Membre des Conseils mondiaux pour l'avenir du Forum économique mondial ; anciennement membre du conseil d'administration de l'IMDA de Singapour et du comité directeur SkillsFuture du ministère de l'Éducation
- Nommée parmi les femmes entrepreneurs pionnières d'Asie du Sud-Est par Forbes ; classée parmi les 50 meilleurs créateurs d'IA par Edelman (2025) ; classée parmi les 16 influenceurs IA à connaître par Salesforce (2024)
- Auteure de Straight Through Processing (2008) et co-auteure de Hybrid Reality (TED Books, 2012) ; prochain ouvrage Gamechanger sur la stratégie commerciale en matière d'IA générative
- Publiée et citée dans le New York Times, la Harvard Business Review, Forbes, TIME, Foreign Policy et Strategy+Business
- Doctorat en systèmes d'information (innovation numérique dans les villes intelligentes), London School of Economics ; Master, Université de Columbia ; Licence (avec mention), Université de Harvard
Biographie
Ayesha Khanna a passé deux décennies à la croisée des chemins entre la stratégie en matière d'IA et les décisions que les conseils d'administration doivent prendre. Son argument est clair : la plupart des organisations n'échouent pas dans le domaine de l'IA par manque d'ambition ou de budget. Elles échouent parce qu'elles mettent en place des projets pilotes sans l'architecture de résultats commerciaux nécessaire pour les déployer à grande échelle, ce qu'elle appelle le « purgatoire des projets pilotes », un état dans lequel se retrouvent piégés plus de 88 % des programmes d'IA en entreprise.
Ayesha accompagne les grandes entreprises et les gouvernements tout au long du processus d'adoption, de la stratégie au déploiement, avec des clients tels que Singtel, SMRT, Pfizer, Sompo Holdings, Habib Bank et Smart Dubai.
Ayesha Khanna a passé plus de dix ans à Wall Street à développer des systèmes à grande échelle de trading, de gestion des risques et d’analyse de données. Son doctorat à la London School of Economics portait sur l’innovation numérique dans les villes intelligentes, ancrant son travail pratique dans un cadre analytique rigoureux.
Ce qui distingue Mme Khanna de la plupart des stratèges en IA, c'est la nature de son expérience au sein de conseils d'administration. Elle occupe actuellement des mandats d'administratrice chez Johnson Controls (technologies de bâtiments intelligents, NYSE : JCI), NEOM Tonomus (l'organisme chargé de l'infrastructure technologique du projet de ville intelligente NEOM de 500 milliards de dollars en Arabie saoudite) et Mercy Healthcare, et siège au comité consultatif scientifique de L'Oréal.
Elle a précédemment siégé au conseil d'administration d'AVEVA lorsque celle-ci figurait dans l'indice FTSE 100. Il ne s'agit pas de simples fonctions consultatives, mais de rôles de gouvernance dans lesquels elle a été responsable de la stratégie technologique au niveau fiduciaire, couvrant simultanément les secteurs de la santé, des infrastructures et des sciences de la consommation.
Son prochain ouvrage, Gamechanger, transpose cette perspective de praticienne en un guide stratégique structuré pour l'IA générative.
Ses deux précédents livres, Straight Through Processing (2008) et le livre TED Hybrid Reality (2012), coécrits avec Parag Khanna, ont établi son argument initial selon lequel la relation entre l'homme et la technologie passait de la coexistence à la coévolution. Cet argument a bien vieilli. Khanna a été reconnue par Forbes comme l'une des femmes entrepreneurs les plus innovantes d'Asie du Sud-Est, classée parmi les 50 meilleurs créateurs d'IA d'Edelman en 2025, et citée dans le New York Times, la Harvard Business Review et Foreign Policy.
Principaux thèmes de ses interventions
- Stratégie en matière d'IA générative et adoption par les entreprises
- Gouvernance de l'IA et cadres de gestion des risques
- Villes intelligentes et infrastructures technologiques urbaines
- L'IA dans les services financiers et les soins de santé
- L'avenir du travail dans une économie axée sur l'IA
- Stratégie nationale en matière d'IA et collaboration public-privé
- L'ère hybride : coévolution entre l'humain et la technologie
Idéal pour
- Les PDG et les équipes de direction chargées de mettre en place ou de développer des programmes d'IA d'entreprise
- Les membres du conseil d'administration et les administrateurs non exécutifs chargés de la gouvernance technologique et de la supervision des risques numériques
- Les dirigeants du gouvernement et du secteur public qui élaborent des stratégies nationales en matière d'IA ou des initiatives de villes intelligentes
- Les organisations des secteurs des services financiers, de la santé et des infrastructures qui en sont à des stades avancés de déploiement de l'IA
Résultats attendus
- Un diagnostic précis des raisons pour lesquelles les projets pilotes d'IA s'enlisent avant leur déploiement à grande échelle, ainsi qu'un cadre pour mettre en place l'architecture des résultats commerciaux nécessaire pour passer de l'expérimentation à la production
- Une compréhension pratique de ce à quoi ressemble la gouvernance de l'IA au niveau du conseil d'administration : ce que les conseils d'administration doivent prendre en charge, ce qu'ils doivent déléguer et quels risques nécessitent un cadre formel
- Des exemples sectoriels d'organisations générant des revenus mesurables et un impact opérationnel grâce à l'IA, tirés d'une base de clients issus des secteurs des télécommunications, de la finance, de la santé et des infrastructures
- Une perspective structurée sur « l'ère hybride » – l'évolution de la manière dont les humains et les systèmes d'IA fonctionnent ensemble – et ce que cela implique pour la stratégie de gestion des effectifs et la conception organisationnelle
- Critères permettant de hiérarchiser les investissements en IA en fonction des résultats commerciaux plutôt que des capacités technologiques, applicables à tous les secteurs à différents stades de maturité numérique
Conférences
Examine comment les organisations utilisent les données et l’apprentissage automatique pour être plus compétitives, attirer des clients et élaborer des stratégies de croissance durable, tout en recourant à l’IA de manière responsable.
Points clés :
- Comment les entreprises innovantes utilisent les données et l’apprentissage automatique pour obtenir un avantage concurrentiel sur les acteurs établis
- Un cadre pratique pour accélérer le parcours d’une organisation en matière d’IA, du projet pilote au déploiement à grande échelle
- Approches pour une utilisation responsable de l’IA afin d’instaurer la confiance auprès des consommateurs, des régulateurs et des investisseurs
Explore comment l’IA, la robotique, la fabrication additive, la RA/RV, l’informatique quantique et l’édition génétique sont en train de transformer les industries, les marchés du travail et la nature des capacités humaines.
Points clés :
- Les principales forces technologiques qui transforment l’emploi, les compétences et la structure organisationnelle
- Comment les organisations peuvent utiliser les technologies émergentes pour améliorer la productivité et l’innovation plutôt que de se contenter de réduire leurs effectifs
- À quoi ressemble la collaboration entre l’humain et la technologie dans la pratique, et comment les dirigeants préparent leurs organisations à cette évolution
Une vue d’ensemble stratégique de la manière dont l’IA, l’IoT et la robotique façonnent le développement des villes modernes, en mettant l’accent sur les modèles de collaboration entre les acteurs du secteur privé et les acteurs civiques.
Points clés :
- Comment les technologies émergentes améliorent la productivité, la durabilité et la qualité de vie en milieu urbain à grande échelle
- Le passage d’une gestion urbaine centralisée à des modèles axés sur les écosystèmes, nécessitant de nouvelles formes de gouvernance public-privé
- Études de cas et enseignements pratiques tirés de la mise en œuvre de villes intelligentes, notamment à Singapour et à NEOM
Une analyse des technologies émergentes les plus susceptibles de transformer les secteurs d’activité au cours de la prochaine décennie, s’appuyant sur les activités de conseil d’Addo AI et sur l’expérience de M. Khanna au sein de conseils d’administration de diverses entreprises.
Points clés :
- Les tendances technologiques les plus susceptibles de bouleverser les modèles économiques existants dans de nombreux secteurs
- Comment l’accélération des capacités en matière d’IA et de numérique modifie le paysage concurrentiel pour les grands acteurs historiques
- Considérations stratégiques pour l’élaboration de feuilles de route technologiques à long terme dans un contexte de changements rapides
Vidéos
Livres
Frais
| EUR | GBP | USD | |
|---|---|---|---|
| Home Country | Please enquire | Please enquire | Please enquire |
| Asia Pacific | €12000 to €40000 | £10,001 - £35,000 | $15000 - $50000 |
| Europe | Please enquire | Please enquire | Please enquire |
| Middle East & Africa | €40000 to €90000 | £35,001 - £75,000 | $50000 - $100000 |
| South America | Please enquire | Please enquire | Please enquire |
| United Kingdom | Please enquire | Please enquire | Please enquire |
| US East Coast | Please enquire | Please enquire | Please enquire |
| US West Coast | Please enquire | Please enquire | Please enquire |
| Virtual | Please enquire | Please enquire | Please enquire |