Anthony Bennett

Les équipes sont épuisées. Les absences pour raisons de santé mentale ne cessent d’augmenter, l’engagement est fragile et les programmes classiques de bien-être ne font plus leur effet. Les dirigeants ont besoin d’un moment privilégié pour recentrer les perspectives sans tomber dans les clichés d’entreprise.

Anthony Bennett est un conférencier motivateur qui s’appuie sur une histoire de survie vérifiée pour faire évoluer la vision de son public sur la résilience, la santé mentale et ce dont les équipes sont capables face à la pression.

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Pourquoi les entreprises font appel à Anthony Bennett

  • Son histoire est médicalement vérifiable, et non pas métaphorique. Douze réanimations, trois semaines sous ECMO à Great Ormond Street, 10 % de chances de survie. Le public repart en sachant que son message est authentique.
  • Un poste de quatre ans chez Whitbread PLC l'a amené à travailler aux côtés d'équipes opérationnelles à travers le Royaume-Uni pour soutenir le partenariat de 7,5 millions de livres sterling avec Great Ormond Street. Il comprend comment un personnel s'engage pour une cause, et pas seulement comment un public réagit à un discours.
  • Nommé dans la « Happy List » 2015 de l'Independent on Sunday, une référence ancrée dans une publication reconnue plutôt que dans une auto-description.
  • Il est disponible pour des discours d'ouverture ou de clôture, devant un public du secteur de la santé ou une équipe commerciale, lors d'une assemblée scolaire ou d'une réunion hors site du conseil d'administration. Parmi ses clients réguliers figurent Network Rail, BT, CIPD, IQVIA, Janus Henderson et plusieurs trusts du NHS.

Faits marquants de sa biographie

  • 2015 : « Happy List » de l'Independent on Sunday
  • A joué un rôle central dans le partenariat entre Whitbread PLC et l'association caritative Great Ormond Street Hospital Children's Charity, axé sur le Premier Inn Clinical Building
  • Régulièrement sollicité par des entreprises britanniques et des trusts du NHS, notamment Network Rail, BT, CIPD, IQVIA, Janus Henderson, le Salisbury NHS Foundation Trust et le University Hospitals Birmingham NHS Foundation Trust
  • A passé trois semaines sous ECMO au Great Ormond Street Hospital après avoir contracté simultanément une pneumonie à streptocoque, la grippe et une infection à staphylocoque en 2006
  • Réanimé à douze reprises, avec un taux de survie estimé à 10 %, il a réappris à marcher, à parler et à respirer

Biographie

Un voyage scolaire à Paris en 2006 s'est soldé par l'hospitalisation d'un adolescent britannique sous ECMO au Great Ormond Street Hospital, atteint de trois infections virales simultanées et avec une chance de survie de 10 %. Il a été réanimé douze fois. Il a eu une crise d'épilepsie alors qu'il était dans le coma. Il s'en est sorti et a dû réapprendre à marcher, à parler et à respirer.

C'est le point de départ du travail d'Anthony Bennett. Son histoire est inhabituelle, non pas parce que les récits de survie sont rares dans le milieu des conférenciers, mais parce que celle-ci est d'une nature médicale spécifique et a été documentée de manière indépendante par un établissement dont le nom est mentionné.

Le chapitre consacré à son rétablissement explique pourquoi ce sont les entreprises, et pas seulement les écoles et les professionnels de la santé, qui font appel à lui. Il a passé quatre ans à travailler avec Whitbread PLC sur le partenariat avec l’association caritative pour enfants de l’hôpital Great Ormond Street, qui a orienté des fonds vers le Premier Inn Clinical Building. The Independent on Sunday l'a inscrit sur sa « Happy List » en 2015. Parmi ses clients fidèles figurent Network Rail, BT, le CIPD, IQVIA, Janus Henderson et plusieurs trusts du NHS.

Ce qu’il apporte dans ses discours, c’est un changement de perspective, pas un cadre théorique. Le public repart avec une vision plus claire de la manière dont les équipes maintiennent leur moral sous pression, dont les individus se reconstruisent après un revers grave, et de ce à quoi ressemble réellement le soutien en matière de santé mentale du point de vue humain.

Principaux thèmes abordés

  • Résilience et rétablissement après un revers grave
  • La santé mentale sur le lieu de travail
  • Moral et cohésion d'équipe
  • Discours de motivation pour des événements axés sur le bien-être et l'engagement
  • La voix des patients dans les établissements de santé
  • Partenariats caritatifs d'entreprise et mobilisation des employés pour des collectes de fonds

Idéal pour

  • Les responsables des ressources humaines, de la communication interne et du bien-être qui souhaitent intégrer un moment fort dans le cadre d'un programme plus large d'engagement ou de santé mentale
  • Les trusts du NHS et les organismes de santé à la recherche d'une voix de patient crédible pour leurs conférences du personnel
  • Événements réunissant l'ensemble du personnel, conférences de lancement et interventions après le dîner visant à offrir une nouvelle perspective
  • Les écoles et les publics jeunes travaillant sur la résilience et la santé mentale

Résultats attendus pour le public

  • Un changement de perspective sur ce qui constitue un revers et ce qui n'en est pas un
  • Une volonté renouvelée de s'engager dans des discussions sur la santé mentale au travail
  • Une vision plus claire de la manière dont les individus et les équipes se maintiennent sous une pression soutenue
  • Un moment d'ouverture ou de clôture mémorable qui ancrera le reste de l'événement

Conférences

Faire face aux revers et donner le meilleur de soi-même

Une intervention sur la manière de recadrer l’adversité et de saisir les opportunités dès qu’elles se présentent.

Points clés à retenir :

  • Une définition pratique du revers qui distingue le choc aigu de la pression cumulative
  • Un cadre pour repérer les opportunités au cœur des perturbations
  • Des pistes de réflexion pratiques que les participants peuvent mettre en œuvre au sein de leurs équipes

Le voyage

Une conférence sur le travail d’équipe axée sur l’équipe médicale, la famille et les collègues qui ont contribué à son rétablissement.

Points clés à retenir :

  • Comment les équipes confrontées à des enjeux majeurs restent soudées lorsque l’issue est incertaine
  • Le rôle de la confiance et de la communication dans un rétablissement durable
  • Pourquoi la contribution de l’équipe passe souvent inaperçue et comment y remédier

La résilience et le développement d'un état d'esprit positif

Une session pratique sur la santé mentale, la résilience face au burn-out et le maintien d’un état d’esprit positif en situation de stress.

Points clés à retenir :

  • Des habitudes spécifiques pour préserver sa santé mentale en situation de stress
  • Comment détecter précocement les signes d’épuisement professionnel au sein des équipes
  • La différence entre la résilience en tant que capacité à rebondir et la résilience en tant que capacité à se rétablir

Un grand merci de la part d'un ancien patient

Une conférence axée sur les soins de santé destinée au personnel du NHS et aux professionnels de santé.

Points clés à retenir :

  • Le point de vue des patients sur ce qu’est réellement une bonne prise en charge
  • Pourquoi la reconnaissance est importante pour les équipes cliniques et opérationnelles
  • Un rappel des enjeux humains pour le personnel de santé travaillant à pleine capacité

Disponible pour
Thèmes de discussion
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Vidéos

Témoignages

Le style captivant d’Anthony et sa capacité à adapter sa présentation et son parcours personnel à son public ont permis à cette conférence de deux jours de démarrer sur les chapeaux de roue : en l’espace de vingt minutes, Anthony a tour à tour fait rire et pleurer l’auditoire, tout en racontant une histoire édifiante sur le travail d’équipe dans un environnement stressant et chargé d’émotion – et ce, au sein même de l’association caritative. La passion dont il fait preuve lorsqu’il partage ses expériences, captivant et inspirant son public, est remarquable. Les retours sur cette session ont été tout simplement les plus positifs que j’aie jamais reçus.
Glen Hodgson
Responsable du secteur de la santé, GS1
La présentation d'Anthony devant l'ensemble des 270 élèves de terminale a été un véritable succès. Il est rare qu'un orateur parvienne à captiver son public avec autant d'intensité pendant aussi longtemps, mais tous nos jeunes adultes ont écouté le discours d'Anthony, ses anecdotes et son message inspirant sur la manière de surmonter l'adversité avec respect, enthousiasme et un émerveillement sincère. Je demanderais (et j'ai déjà demandé) à Anthony de revenir et j'encourage autant d'écoles que possible à faire de même. Le changement d'attitude des élèves après l'intervention d'Anthony était palpable et évident ; à Greenford High School, nous sommes vraiment ravis d'avoir trouvé un jeune homme aussi captivant et passionné.
M. Jones
Directeur adjoint, Lycée de Greenford
Depuis 2006, Anthony est un atout inestimable pour l'association. La passion dont il fait preuve lorsqu'il partage ses expériences, captivant et inspirant son public, a joué un rôle déterminant dans la conclusion d'un partenariat de plus de 7,5 millions de livres sterling avec Whitbread plc. Sa capacité innée à créer des liens avec les gens, à les inspirer et à les motiver à soutenir la collecte de fonds et à se dépasser pour atteindre la réussite personnelle est tout simplement stupéfiante. Il dégage une telle positivité et c'est un plaisir de voir l'impact qu'il a sur les gens, en les impliquant dans la collecte de fonds et en les aidant à prendre conscience de leur capacité à faire une réelle différence pour les autres.
Tim Johnson
PDG, Fondation caritative pour les enfants de Great Ormond Street
Nous avons invité Anthony à notre conférence commerciale en Espagne. Il s'est révélé être une véritable source de motivation et d'inspiration. C'est un plaisir de passer du temps avec lui, c'est quelqu'un d'exceptionnel. Je le recommande vivement.
Mark Pettitt
PDG, Kimal Group PLC
Lors de notre récent événement « Pride and Practice », le NHS de Salisbury a eu le privilège d’écouter le parcours personnel d’Anthony Bennett. À travers son histoire, ce jeune homme nous a permis de célébrer tout ce qu’il y a de positif au sein du NHS, mais surtout, il nous a donné l’occasion de réfléchir à nos priorités personnelles et à notre engagement à donner le meilleur de nous-mêmes. Merci Anthony de nous avoir poussés à aller de l'avant dans notre démarche d'amélioration.
Cara Charles Bark
PDG, Fondation Salisbury NHS
Tout s'est très bien passé, et c'était génial d'avoir Anthony avec nous pour rendre l'expérience un peu plus intéressante ; il a sans aucun doute inspiré tout le monde ! Tout le monde l'a trouvé formidable, donc le résultat a été excellent.
Groupe Coastal
Le personnel parle encore de cet événement, qui semble avoir eu un réel impact sur eux et sur la façon dont ils perçoivent l’organisation. L’un des moments forts a été votre présence, qui a permis à chacun de s’entretenir avec vous et d’échanger. Merci d’avoir partagé votre histoire inspirante et d’avoir fait preuve d’une telle patience et d’un tel engagement auprès du personnel, même après la fin de l’événement. Cela a été une véritable marque de classe et correspondait, je pense, parfaitement à l'impression que vous avez donnée ce jour-là. Votre parcours était extrêmement fort et a trouvé un écho bien au-delà des difficultés initiales, s'inscrivant parfaitement dans le thème de la journée, qui était « ensemble ».
Tower Hamlets
Nous avons reçu de nombreux commentaires de la part des participants. Il a vraiment dégagé une énergie très positive depuis la scène et a captivé tout le monde, qui était suspendu à ses lèvres. Il a mis de l’ambiance dans toute la salle et nous a véritablement inspirés à continuer à donner le meilleur de nous-mêmes et à saisir les opportunités qui se présentent. C’est un conférencier phénoménal. Je pense que ce qui le rend unique, c'est non seulement son optimisme, mais aussi sa présence et le fait qu'il ait fait un effort supplémentaire pour s'informer sur ce que nous faisons en tant qu'association ou sur nos objectifs de vie. Le fait qu'un conférencier prenne ce temps a ajouté une touche personnelle.
Université d'Exeter
Anthony a été absolument génial ! C'est sans doute l'un des conférenciers les plus inspirants que j'aie jamais entendus. Il s'est exprimé avec beaucoup de sincérité et d'un naturel incroyable ; c'était comme si on discutait en tête-à-tête avec lui, et il a su capter l'attention des élèves dès le début. La vision qu'Anthony a de la vie et la façon dont il aborde des sujets qui le sortent de sa zone de confort m'ont vraiment fait réfléchir ! Ce fut un véritable plaisir de rencontrer un jeune homme aussi charmant et inspirant, et je suis certaine que nous inviterons Anthony à intervenir à nouveau lors d'un de nos prochains événements.
Réseau de développement des compétences du Nord-Ouest
Nous avons reçu de merveilleux commentaires – en voici les points forts : • « Excellent – le meilleur événement à ce jour ! Très inspirant » • « Tout simplement inspiré par Anthony, et ému par son histoire » • « Excellent ! Un conférencier très original et inspirant. C'est agréable d'entendre quelqu'un qui parle avec tant de naturel et d'ouverture de ses expériences et de ses sentiments. Il a les pieds sur terre ! » • « J'ai trouvé Anthony très inspirant et ses conseils pratiques très utiles ! » • « Divertissant et inspirant – un excellent conférencier et un jeune homme charmant » • « J'ai trouvé cela très inspirant. Cela m'a permis de m'évader de ma journée bien remplie et de ma routine habituelle, et m'a montré d'autres aspects de la vie dont nous devrions tous être conscients et que nous devrions nous rappeler de temps en temps » • « Charmant, positif, utile ».
IQVIA
Nous avons beaucoup apprécié notre rencontre avec Anthony et avons trouvé son histoire passionnante ; il était également intéressant d'entendre son point de vue sur le travail d'équipe. Nous travaillons en étroite collaboration au sein de notre équipe, et l'écouter nous a aidés à renforcer nos convictions quant à l'importance de travailler ensemble.
Janus Henderson
Ça s'est super bien passé ! C'est un type formidable ! Le public l'a adoré, lui et son histoire ; quelqu'un m'a même dit que ça nous rappelait que la vie est bien trop courte.
Swim England
Inutile de dire qu'Anthony a été formidable et qu'il a donné à tout le monde l'envie de dire « oui » ainsi que le courage de sortir de sa zone de confort. Quelques larmes ont été essuyées lorsque sa mère l'a rejoint sur le devant de la scène !
Fondation des hôpitaux universitaires de Birmingham (NHS)
Anthony a été absolument formidable et il a vraiment su toucher le public ; nous étions donc ravis qu'il intervienne lors de cet événement
Éducation à la santé en Angleterre
Anthony a été formidable ! Tout le monde a été très impressionné par son histoire inspirante et je le recommanderai vivement à mes collègues d'autres entreprises.
Banque Unity

Artistes associés

Isaac Kenyon
Isaac Kenyon est un éco-aventurier, géoscientifique et membre du conseil d’administration de Mind qui aide les organisations à transformer l’épuisement professionnel, la désaffection et la lassitude face aux questions de développement durable en cultures d’entreprise plus marquées par la résilience et le sens.
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