Yogi Roth
Die meisten Unternehmen sprechen über Kultur, übersehen dabei jedoch den Aspekt, der die Leistung tatsächlich beeinflusst: ob sich die Anwesenden darüber einig sind, worum es geht, und bereit sind, gemeinsam darauf hinzuarbeiten. Strategiedokumente ändern daran selten etwas. Geschichten hingegen, die von Führungskräften wiederholt werden, die selbst daran glauben, bewirken genau das. Die Kluft zwischen den erklärten Werten und dem Verhalten, das ein Team unter Druck belohnt, ist der Punkt, an dem das Engagement still und leise zusammenbricht.
Yogi Roth ist ein mit dem Emmy ausgezeichneter Moderator, Filmemacher und Co-Autor des Buches „Win Forever“ zusammen mit Pete Carroll. Er unterstützt Unternehmen dabei, ihre Kulturleitbilder in alltägliche Wettbewerbsgewohnheiten umzusetzen, die die Leistung von Teams steigern.
Full Profile
Warum Unternehmen mit Yogi Roth zusammenarbeiten
- Als Co-Autor von „Win Forever“ – einem Bestseller der New York Times – gemeinsam mit Pete Carroll verfügt er über direkte Autorität in Bezug auf die „Always Compete“-Philosophie, die mittlerweile in Sport- und Unternehmenskulturprogrammen weit verbreitet ist.
- Zwei Jahrzehnte in den Umkleideräumen der Elite-Football-Teams – zunächst als Quarterback-Trainer an der USC, dann als Analyst für die Big Ten, die Pac-12, ESPN und Fox – verschaffen ihm eine Erfahrungsbasis aus erster Hand, über die die meisten Referenten zum Thema Unternehmenskultur nicht verfügen.
- Er bringt die Erzählkunst eines Filmemachers mit in den Raum. Als Produzent und Sprecher von „The Drive“ auf den Pac-12 Networks seit 2013 hat er seine Karriere damit verbracht, zu untersuchen, was leistungsstarke Kulturen vor der Kamera tatsächlich zusammenhält.
- Dank seiner Erfolgsbilanz als Redner für Nike, die World Surf League, Capital One, Dignity Health und JCPenney sowie für große College-Sportprogramme versteht er es, sowohl kommerzielle Zielgruppen als auch teamorientierte Organisationen ohne Umstellung anzusprechen.
Wichtige Stationen seiner Biografie
- Mitautor zusammen mit Pete Carroll des Buches „Win Forever: Live, Work, and Play Like a Champion“, das Platz sieben der Bestsellerliste der New York Times erreichte.
- Gewinner des Los Angeles Emmy 2020 für „Fight On: A Jackson Family“, produziert für die Pac-12 Networks.
- College-Football-Analyst bei Big Ten Network, Pac-12 Networks, Fox, ESPN und NFL Network; seit 2024 bei Big Ten Network tätig.
- Quarterback-Trainer der USC-Footballmannschaft unter Pete Carroll von 2005 bis 2009, nach einer aktiven Karriere als Wide Receiver an der University of Pittsburgh.
- Master-Abschluss in Kommunikationsmanagement an der USC Annenberg School for Communication and Journalism, Abschluss mit der Auszeichnung „magna cum laude“.
- Seit 2009 Quarterback-Trainer und Moderator bei „Elite 11“; seit 2013 Produzent und Sprecher der Dokumentarserie „The Drive“ auf Pac-12 Networks.
Biografie
Pete Carrolls „Win Forever“-Philosophie blieb nicht auf das Football-Programm der USC beschränkt. Das Buch, in dem sie 2010 gemeinsam mit Yogi Roth festgehalten wurde, erreichte Platz sieben der Bestsellerliste der New York Times und hat seitdem Einzug in Unternehmenskulturprogramme, Sportabteilungen und Führungskräfteseminare gehalten. Roth ist der Geschichtenerzähler, der geprägt hat, wie sich diese Philosophie auf dem Papier liest und wie ihre zentrale Idee – „Always Compete“ – im Raum ankommt.
Sein Weg zu dieser Arbeit war ungewöhnlich. Er begann als Wide Receiver an der University of Pittsburgh, erhielt ein Vollstipendium für Sportler und wechselte dann von 2005 bis 2009 unter Carroll als Trainer an die USC. Neben dieser Tätigkeit studierte er und schloss einen Master in Kommunikationsmanagement an der USC Annenberg School ab. Durch seine Tätigkeit als Trainer erhielt er einen Einblick darin, wie sich eine wettbewerbsorientierte Elitekultur tatsächlich verhält. Annenberg vermittelte ihm das Handwerk, dies in Worte zu fassen.
Das Ergebnis ist eine 20-jährige Karriere im Rundfunk und Film. Er war als College-Football-Analyst für das Big Ten Network, die Pac-12 Networks, Fox, ESPN und das NFL Network tätig und produziert und moderiert seit 2013 „The Drive“, die langjährige Dokumentarserie der Pac-12 Networks. Im Jahr 2020 gewann er einen Los Angeles Emmy für „Fight On: A Jackson Family“. Außerdem ist er Trainer und Moderator des „Elite 11“, des landesweit führenden Quarterback-Wettbewerbs für Highschool-Schüler.
Dieses Gesamtwerk bildet die Grundlage für seine Keynote-Vorträge. Er hat Vorträge für Nike, die World Surf League, Capital One, Dignity Health und JCPenney gehalten und dabei stets denselben Gedanken vermittelt: Organisationen sind erfolgreich, wenn Führungskräfte das Wesentliche konkret definieren, es unermüdlich wiederholen und jene Verhaltensweisen belohnen, die zeigen, dass die Menschen gemeinsam danach streben. Die lateinische Wurzel des Wortes „compete“ (wetteifern) sei „gemeinsam streben“, betont er. Die meisten Kulturprogramme vergessen diesen Aspekt.
Wichtige Vortragsthemen
- Unternehmenskultur und die „Always Compete“-Philosophie
- Storytelling als Führungsinstrument
- Dynamik von Hochleistungsteams
- Persönliche Marke und authentische Kommunikation
- Coaching und Feedback in wettbewerbsorientierten Kulturen
- Zielstrebigkeit, Klarheit und Disziplin in erfolgreichen Organisationen
Ideal für
- Vertriebsleiter und Vertriebsteams, die Kultur- oder Kickoff-Veranstaltungen durchführen
- Personalverantwortliche und Führungskräfte, die Engagement-Programme rund um Sinn und Teamverhalten entwickeln
- Sportabteilungen, Sportorganisationen und leistungsorientierte Unternehmen
- Marketingleiter und Markenteams, die an internem Storytelling und der Markenidentität arbeiten
Ergebnisse für die Teilnehmer
- Eine Arbeitsdefinition dessen, worum ihr Team tatsächlich antritt – über die erklärte Mission hinaus
- Konkrete Geschichten, die sie in ihre eigenen Teams zurücktragen können, um Werte greifbar zu machen
- Ein klareres Gespür dafür, wo Kultur in ihrer Organisation wirklich gelebt wird und wo sie nur zur Zierde dient
- Eine erneute Überzeugung, dass es gerade die Verhaltensweisen sind, die Führungskräfte in kleinen Momenten vorleben, die eine erfolgreiche Kultur prägen
Vorträge
Ein Keynote-Vortrag darüber, wie Führungskräfte und leistungsstarke Unternehmenskulturen Klarheit, Selbstvertrauen und Disziplin schaffen, um eine Organisation auf das auszurichten, was wirklich zählt.
Die wichtigsten Erkenntnisse:
- Wie man erklärte Werte in konkrete Wettbewerbsgewohnheiten umsetzt, die ein Team tagtäglich belohnt
- Erkenntnisse von Spitzenkräften und Führungskräften aus über 30 Ländern darüber, wie diese Ausrichtung in der Praxis aussieht
- Ein Rahmenkonzept für das Storytelling, um den Unternehmenszweck innerhalb der Organisation zu konkretisieren
Ein Leitgedanke, der sich aus der gemeinsam mit Pete Carroll entwickelten „Win Forever“-Philosophie ableitet und den Begriff „Wettbewerb“ anhand seiner lateinischen Wurzel – „gemeinsam streben“ – neu definiert.
Kernaussagen:
- Warum Wettbewerb innerhalb eines Teams die Kultur stärkt statt untergräbt, wenn er richtig gestaltet wird
- Wie die USC und die Führungskräfte, über die Roth seit zwei Jahrzehnten berichtet, einen Wettbewerbsstandard aufrechterhalten, ohne das Vertrauen zu zerstören
- Praktische Anwendungen der „Win Forever“-Prinzipien in kommerziellen und vertriebsorientierten Organisationen
Ein Leitvortrag über persönliche Markenbildung und authentische Kommunikation in einem übersättigten Medienumfeld.
Die wichtigsten Erkenntnisse:
- Wie man den roten Faden in einer persönlichen oder unternehmensbezogenen Geschichte findet, der beim Publikum tatsächlich im Gedächtnis bleibt
- Warum Authentizität besser ist als Perfektion, wenn es darum geht, innerhalb einer Organisation Einfluss zu gewinnen
- Erkenntnisse aus 20 Jahren Rundfunkarbeit darüber, was eine Geschichte wirklich beeindruckt