Jim Carroll
De fleste ledelsesteam er klar over, at forandringstempoet har ændret sig, men deres planlægningscyklusser, investeringsbeslutninger og organisationsdiagrammer bygger stadig på en antagelse om en langsommere verden. Omkostningerne ved denne uoverensstemmelse er usynlige, indtil en konkurrent tager det første skridt, en produktkategori justerer sine priser, eller en teknologisk udviklingskurve ændrer retning. Bestyrelser har brug for en udefra kommende stemme, der kan sætte ord på, hvad der rent faktisk er i fremdrift i deres branche, skelne signal fra støj og fastlægge en mere præcis tidshorisont for de beslutninger, der allerede er på bordet.
Jim Carroll er en canadisk futurist, der hjælper bestyrelser og ledelsesteam med at omsætte banebrydende tendenser til konkrete strategiske valg, sektor for sektor.
Full Profile
Hvorfor virksomheder samarbejder med Jim Carroll
- Han bygger hver eneste keynote op omkring kundens egne brancheoplysninger, ikke et generisk præsentationsmateriale. NASA, Pfizer, Verdensbanken og PGA of America har hyret ham til at kortlægge deres specifikke sektorhorisont, lige fra rumfart over fremskyndelse af lægemiddeludviklingen til produktion i vækstøkonomier.
- BusinessWeek har udnævnt ham til en af de fire førende kilder til indsigt i innovation og kreativitet – en anerkendelse, der vækker stor genklang i ledelseslokalerne, hvor beslutningstagerne søger en ekstern stemme med faglig autoritet.
- Han kombinerer sit arbejde som fremtidsforsker med en baggrund som revisor og et årti i store rådgivningsfirmaer. Den kombination falder ofte i god jord hos økonomidirektører og driftsledere, der er skeptiske over for foredragsholdere uden kommerciel forankring.
- Med over to millioner deltagere gennem tredive år på virksomheds-, institutions- og konferenceplatforme, herunder World Government Summit og Swiss Innovation Forum, har han opbygget et mønsterbibliotek, som få af hans kolleger kan måle sig med.
- Hans klummeskribentvirksomhed for Globe and Mail og fagblade som Profit og Marketing har skabt en uafhængig offentlig dokumentation af hans trendforudsigelser, hvilket er nyttigt, når bestyrelser søger en foredragsholder, hvis synspunkter går forud for engagementet.
Højdepunkter i biografien
- Udnævnt af BusinessWeek som en af de fire førende kilder til indsigt i innovation og kreativitet.
- Lifetime Achievement Award, Canadian New Media Awards (2002), for banebrydende arbejde inden for den digitale industri.
- Kåret som "En af de 50 internationale navne, man bør kende" af Online Journalism Review.
- Hovedtaler for NASA, The Walt Disney Company, Pfizer, Verdensbanken, PGA of America, Mercedes-Benz, Microsoft, BlackRock, Swiss Innovation Forum og World Government Summit.
- Forfatter til bøger som bl.a. »The Future Belongs To Those Who Are Fast«, »Think Big, Start Small, Scale Fast« og »Dancing in the Rain: How Bold Leaders Grow Stronger in Stormy Times«.
- Tidligere national klummeskribent for Globe and Mail; klummer i Profit, Marketing og hiTech Careers; autoriseret revisor (CPA) med tidligere erfaring inden for rådgivning, skat og revision hos forgængerfirmaer til KPMG og EY.
Biografi
Det sværeste valg i ethvert bestyrelseslokale er timingen. De fleste ledelsesteam kan beskrive de tendenser, der omformer deres branche. Langt færre kan med overbevisning sige, hvilken kurve der vil bøje sig i løbet af de næste atten måneder, og hvilken der stadig ligger et årti ude i fremtiden. Det er netop i dette mellemrum, at Carrolls arbejde kommer til sin ret.
Han har brugt mere end tredive år på at opbygge et bibliotek af branchespecifik futuristisk forskning og derefter omsætte den til hovedtaler for de ledelsesteam, der træffer beslutninger om kapital og porteføljer. NASA har to gange inviteret ham til at holde oplæg om rumfartsindustriens fremtid. Pfizer har engageret ham til at se på fremskyndelsen af den medicinske videnskab. PGA of America har brugt ham til at nytænke innovation inden for golf. Verdensbanken har bedt ham om at se på fremstillingsindustrien i vækstøkonomierne. Hvert enkelt samarbejde bygger på kundens egne sektordata frem for en generisk præsentation af tendenser.
Referencerne bag dette arbejde tæller. BusinessWeek udnævnte ham til en af de fire førende kilder til indsigt i innovation og kreativitet. Canadian New Media Awards tildelte ham en Lifetime Achievement Award i 2002. Online Journalism Review placerede ham blandt »50 internationale navne, man bør kende«. En CPA-titel og cirka et årti i rådgivnings-, skatte- og revisionsroller hos forgængerfirmaer til KPMG og EY underbygger den forretningsmæssige erfaring, han taler ud fra.
Hans bøger, fra »The Future Belongs To Those Who Are Fast« til »Dancing in the Rain: How Bold Leaders Grow Stronger in Stormy Times", følger en rød tråd: De organisationer, der vinder i ustabile årtier, er dem, der forkorter beslutningscyklusserne, betragter optimisme som en strategi og nægter at lade planlægningskalenderen bestemme tempoet for forandringerne.
Vigtigste foredragstemaer
- Branchespecifikke tendensprognoser
- Innovation og disruption
- Strategisk fremtidsanalysering og scenarieplanlægning
- Acceleration og beslutningshastighed
- Fremtiden inden for sundhedspleje, produktion og finansielle tjenester
- Lederskab i ustabile markeder
- Omstilling af arbejdsstyrken og kompetencer
Ideel til
- Bestyrelser og ledelsesudvalg, der fastlægger en tre- til femårig strategi i brancher, der står over for strukturelle forandringer
- CEO'er, CSO'er og innovationsansvarlige, der arrangerer offsite-møder og har brug for en ekstern trendekspert med indsigt i deres sektor
- Konferenceprogrammer inden for sundhed, produktion, energi, finansielle tjenester og teknologi, der har brug for en fremtrædende fremtidsforsker med bred branchekendskab
Resultater for publikum
- Et klarere overblik over, hvilke tendenser i publikums specifikke branche der er i fremgang, hvilke der er overvurderede, og hvilke der er forkert prissat i den nuværende strategi.
- Et skarpere internt sprog til at tale om beslutningshastighed, med eksempler hentet fra så forskellige sektorer som rumfart, medicinalindustrien og fremstillingsindustrien.
- Selvtillid til at udfordre planlægningscyklusser og antagelser om kapitalallokering, der stille og roligt forudsætter en langsommere verden.
- Konkrete referencepunkter fra navngivne organisationer (NASA, Pfizer, PGA of America, Verdensbanken), der har anvendt den samme tilgang.
Samtaler
Et hovedindlæg på ledelsesniveau, der sætter fokus på de strukturelle tendenser, der vil præge det kommende årti, samt de strategiske tiltag, der er nødvendige allerede nu.
Vigtigste pointer:
- Hvilke megatrends udvikler sig hurtigere, end den nuværende strategi forudsætter
- Hvordan sektorspecifikke signaler afslører, hvor kapital og opmærksomhed bør allokeres
- En mere dristig holdning for ledelsesteam, der er fastlåst i inkrementel planlægning
Et foredrag om, hvordan organisationer bør omlægge deres beslutningsprocesser, talentudnyttelse og kompetencer, nu hvor forandringstempoet overstiger de traditionelle driftsmodeller.
Vigtige pointer:
- Hvor beslutningshastighed bliver en konkurrencefaktor
- Hvordan medarbejderstrukturen skal ændres for at holde trit med den stigende tempo i branchen
- Praktiske udgangspunkter for ledere, der skal omstrukturere planlægningscyklusserne
Et hovedindlæg rettet mod ledelsesteam i brancher, hvor volatiliteten ikke længere er en enkeltstående begivenhed, men er blevet en fast del af omgivelserne.
Vigtige pointer:
- Hvordan man skal opfatte volatilitet som en strukturel tilstand og ikke som et midlertidigt chok
- Hvor dristig optimisme giver bedre resultater end forsigtig konsensus
- Konkrete eksempler fra sundhedssektoren, fremstillingsindustrien og den finansielle sektor