Anne Hoyer
Bei den meisten IoT- und digitalen Innovationsprojekten ist das Budget aufgebraucht, bevor sie einen Mehrwert schaffen, und die Gründe dafür sind selten technischer Natur. Sie sind struktureller Art. Eine Abteilung ist für das Projekt verantwortlich, während andere zu spät einsteigen, und das für die Skalierung erforderliche Partner-Ökosystem bleibt außen vor.
Anne Hoyer unterstützt Unternehmen dabei, das Internet der Dinge (IoT) und digitale Innovationen vom Pilotprojekt in einen skalierbaren Geschäftsnutzen umzuwandeln, wobei sie auf ihre Erfahrung in leitenden operativen Positionen bei SAP, CGI und Danfoss zurückgreift.
Full Profile
Warum Unternehmen mit Anne Hoyer zusammenarbeiten
- Sie hat bei SAP, CGI France und Danfoss Bereiche für das Internet der Dinge (IoT) und digitale Innovation aufgebaut. Vorstände erhalten aus der Praxis einen Einblick, warum diese Programme ins Stocken geraten, bevor sich der ROI einstellt.
- Ihre Position als Goodwill-Botschafterin in Kopenhagen verschafft ihr privilegierten Zugang zu einem der weltweit am intensivsten untersuchten Smart-City-Programme, aus dem sie konkrete Erkenntnisse für Führungskräfte in Unternehmen und Kommunen ableitet.
- Sie ist von Haus aus mit der Partnerschaftsökonomie moderner Technologien vertraut: wann man Kompetenzen intern aufbaut und wann man gemeinsam mit Hyperscalern und Scale-ups entwickelt. Führungskräfte erhalten ein klareres Bild davon, wie ihr eigenes Technologie-Ökosystem strukturiert sein sollte.
- Als ehemalige Radio- und Podcast-Moderatorin, bevor sie in die Tech-Branche wechselte, bringt sie eine kommunikative Disziplin mit, die IoT-Referenten oft fehlt. Komplexe Inhalte werden einem wirtschaftlichen Publikum klar und verständlich vermittelt.
Wichtige Stationen ihrer Laufbahn
- Leiterin des Bereichs „Partnerships in Digital Services“ bei Danfoss, wo sie die Partnerschaftsstrategie leitet, da der Konzern als von Microsoft verwalteter ISV agiert.
- Zuvor wurde sie 2018 von CGI Business Consulting France abgeworben, um dort den Bereich „SAP Advanced Technology“ aufzubauen.
- Begann ihre Technologiekarriere bei SAP und übernahm in Barcelona eine globale IoT-Position im Bereich „Leonardo IoT“ und „Predictive Maintenance“.
- Seit 2019 ist sie als Goodwill-Botschafterin für Kopenhagen bei Copenhagen Capacity tätig und vertritt die Stadt weltweit in den Bereichen Technologie und städtische Nachhaltigkeit.
- Von Inc.com (2017) als eine der „30 Inspirational Women to Watch in Tech“ ausgezeichnet, von Information Age (2018) in die engere Auswahl für den „Future CIO of the Year“ aufgenommen und von SAP als „Global Rising Star“ ausgewählt.
- Sie ist Vorsitzende des Beirats bei Smart IoT London und Gründerin von Group Saint Honoré, einer Beratungsfirma, die Tech-Scale-ups bei der Markteinführung unterstützt.
Biografie
Das IoT versprach eine betriebliche Revolution. Die Branche lernt noch immer, diese zu verwirklichen. Die meisten Projekte bleiben zwischen IT und Geschäftsbereich auf der Strecke und leiden unter dem Mangel an einem Partner-Ökosystem, das ihnen tatsächlich Skalierbarkeit ermöglicht. Dies ist das Betätigungsfeld von Anne Hoyer.
Im Laufe ihrer Karriere hat sie sich diesem Problem aus drei verschiedenen Blickwinkeln genähert. Bei SAP stieg sie in Barcelona in eine globale IoT-Position auf, in der sie für Leonardo IoT und Predictive Maintenance Services zuständig war. Im Jahr 2018 wurde sie von CGI Business Consulting in Frankreich abgeworben, um dort den Geschäftsbereich „SAP Advanced Technology“ aufzubauen. Heute leitet sie den Bereich Partnerschaften innerhalb der Digital Services-Abteilung von Danfoss und vermittelt Allianzen zwischen großen Technologieunternehmen, Systemintegratoren und Scale-ups, während der Konzern als von Microsoft verwalteter ISV agiert.
Die Verbindung zu Kopenhagen geht über die geografische Lage hinaus. Seit 2019 ist sie als offizielle Kopenhagener Goodwill-Botschafterin bei Copenhagen Capacity tätig und vertritt die Stadt international in den Bereichen Technologie und städtische Nachhaltigkeit. Kopenhagen zählt zu den intelligentesten Städten der Welt, und sie lässt das dortige Fallbeispiel direkt in ihre Keynotes für Unternehmen einfließen.
Ihre Bühnenpräsenz hat eine lange Geschichte. Bevor sie 2015 zu SAP kam, moderierte Anne eine wöchentliche Sendung im dänischen Privatradio und war Mitbegründerin von „Trendpodding“, dem ersten Mode-Podcast in Dänemark. Die in diesen Jahren erworbene Kommunikationskompetenz zeigt sich noch immer auf der Bühne. Das Publikum in den Vorstandssitzungen hört sich die strategischen Argumente an, ohne sich in der Struktur zu verlieren. Ihre externe Anerkennung spiegelt ihre Arbeit wider: „30 Inspirational Women to Watch in Tech“ von Inc.com (2017), die Shortlist für den „Future CIO of the Year“ von Information Age (2018) und der „Global Rising Star“ von SAP. Zudem ist sie Vorsitzende des Beirats bei Smart IoT London und Gründerin von Group Saint Honoré, einer Beratungsfirma, die Tech-Scale-ups bei der Markteinführung unterstützt.
Wichtige Vortragsthemen
- IoT und datengesteuerte Innovation
- Smart Cities und städtische Nachhaltigkeit
- Digitale Transformation in der Industrie
- Partnerschafts- und Ökosystemstrategie
- Frauen in der Technologiebranche
- Innovationsführerschaft
Ideal für
- CDOs, CTOs und Chief Innovation Officers, die IoT- oder digitale Transformationsprogramme leiten
- Führungsteams aus Industrie, Energiewirtschaft und Fertigung, die den Übergang von Produkt- zu Software- und Dienstleistungsmodellen vollziehen
- Führungsteams im Bereich Smart City und Kommunalverwaltung, die für die städtische Technologiestrategie verantwortlich sind
- Netzwerke für Frauen in der Tech-Branche und Förderprogramme für Nachwuchstalente im Technologiebereich
Lernziele für die Teilnehmer
- Ein klareres Verständnis dafür, warum IoT- und digitale Innovationsprogramme in großen Organisationen an Schwung verlieren und wo genau die Ansatzpunkte für Maßnahmen liegen
- Praktische Erkenntnisse aus einem der weltweit am intensivsten untersuchten Smart-City-Programme, die sich direkt auf die Transformationsagenden von Unternehmen übertragen lassen
- Ein schärferer Blick darauf, wie ein Führungsteam Partnerschaften mit Hyperscalern, Scale-ups und Forschungseinrichtungen gestalten sollte
- Die Gewissheit, dass IoT- und Innovationsinvestitionen so gestaffelt werden können, dass sie kommerziellen Ertrag bringen, wenn der Business Case die Technologieauswahl bestimmt
- Für jüngere Technologie-Interessierte: ein glaubwürdiger Weg vom nicht-technischen Hintergrund in leitende IoT- und Innovationspositionen
Vorträge
Ein Überblick über die Entscheidungen und Ereignisse, die Kopenhagen zu einem der weltweit führenden Smart-City-Programme gemacht haben – umgesetzt in praktische Erkenntnisse für Führungskräfte in Unternehmen und Kommunen.
Die wichtigsten Erkenntnisse:
- Wie ein ausgereiftes Smart-City-Programm jenseits der Marketing-Rhetorik tatsächlich funktioniert
- Was sich erfolgreich in das städtische Gefüge Kopenhagens integrieren ließ und was auf dem Weg dorthin ins Stocken geriet
- Wo Partnerschaften zwischen dem öffentlichen und privaten Sektor sowie dem Ökosystem die Hauptlast bei der Umsetzung von Smart-City-Projekten tragen
Wie man IoT und datengesteuerte Innovation von einem Konzept auf einer Folie in ein Programm umsetzt, das wirtschaftlichen Mehrwert schafft – basierend auf einem Jahrzehnt globaler Implementierungen bei SAP, CGI und Danfoss.
Die wichtigsten Erkenntnisse:
- Warum IoT-Projekte in großen Unternehmen typischerweise an Schwung verlieren und wo das Budget tatsächlich versickert
- Wie man die aktuelle Lage der IoT-Branche einschätzt und wohin sich der kommerzielle Mehrwert verlagert
- Wie eine moderne Innovationspartnerschaft zwischen Hyperscalern, Scale-ups und Forschungseinrichtungen aussieht
Ein Motivationsvortrag für junge Fachkräfte aus dem Technologiebereich und ein Publikum aus dem Bereich „Women in Tech“, der sich auf Annes beruflichen Werdegang vom dänischen Privatradio und dem Podcasting hin zu einer globalen Führungsposition im Bereich IoT stützt.
Die wichtigsten Erkenntnisse:
- Warum ein nicht-technischer Hintergrund eine Karriere in der Technologiebranche beschleunigen kann, wenn er richtig eingesetzt wird
- Wie Führungspositionen im Bereich IoT und Innovation von innen tatsächlich aussehen
- Konkrete Gewohnheiten, die Selbstvertrauen und Autorität in einem männerdominierten Bereich stärken