Dave Coplin
Dave Coplin est un conférencier britannique spécialisé dans les technologies et l'avenir du travail. Il aide les organisations à comprendre et à appliquer les technologies numériques afin d'améliorer les méthodes de travail et de créer de la valeur.
- Fondateur et PDG de The Envisioners, spécialisé dans les technologies numériques et leur impact sur le monde du travail et la société.
- Ancien directeur de la vision chez Microsoft UK.
- Auteur de Business Reimagined et The Rise of the Humans.
- Présenté dans le film RSA Animate « Re-Imagining Work », qui a été visionné plus d’un million de fois sur YouTube.
- Conférencier principal au Children’s Global Media Summit à Manchester.
- Invité de l’émission Sunday Brunch sur Channel 4 pour parler de son travail sur la technologie et le travail.
Full Profile
Principaux thèmes abordés
- Transformation numérique
- L'avenir du travail
- Culture d'entreprise et collaboration
- Impact humain de la technologie
- Productivité grâce à la technologie
- Réinventer le travail et les organisations
Idéal pour
- Les cadres supérieurs et les équipes de direction
- Responsables RH et développement organisationnel
- Équipes chargées de la transformation numérique et de l'innovation
- Publics de conférences axées sur la technologie et le travail
Résultats pour le public
- Compréhension claire de la manière dont les technologies numériques transforment le travail et les organisations
- Perspectives pratiques sur la collaboration et la productivité
- Aperçu des implications humaines du changement technologique
- Cadres permettant de repenser la culture d'entreprise
Pourquoi les organisations travaillent avec Dave Coplin
- Expérience directe à un poste de haut niveau au sein d'une entreprise technologique mondiale
- Combine une vision pratique des affaires avec des réflexions publiées sur le travail et la technologie
- Expérience confirmée en tant que conférencier lors d'événements industriels et internationaux
- Se concentre sur les applications commercialement pertinentes du changement numérique au sein des organisations
Biographie
Dave Coplin travaille avec des organisations qui s'orientent vers la transformation numérique et l'avenir du travail, apportant son expérience de haut niveau acquise à la fois dans le secteur technologique et dans son propre cabinet de conseil. En tant que fondateur et PDG de The Envisioners, il s'intéresse particulièrement à la manière dont les technologies émergentes remodèlent la productivité, la collaboration et la culture organisationnelle.
Il a précédemment occupé le poste de directeur de la vision chez Microsoft UK, où il a exploré l'impact pratique de la technologie sur la manière dont les gens travaillent et dont les entreprises créent de la valeur. Cette perspective continue de sous-tendre son travail avec les équipes de direction qui cherchent à aligner les capacités numériques sur les performances commerciales.
Dave est l'auteur de Business Reimagined et The Rise of the Humans, deux ouvrages qui examinent pourquoi les modèles de travail traditionnels ne conviennent plus aux organisations modernes et comment les individus et les entreprises peuvent répondre à l'évolution rapide des technologies. Sa réflexion sur la culture et la technologie au travail a été présentée dans le film RSA Animate « Re-Imagining Work », qui a attiré plus d'un million de vues sur YouTube.
Il a prononcé des discours lors d'événements majeurs du secteur, notamment le Children's Global Media Summit à Manchester, et est apparu dans l'émission Sunday Brunch de Channel 4 pour parler de son travail sur la technologie et le travail. Ses sessions fournissent aux cadres supérieurs et aux équipes numériques des informations claires et pratiques sur la manière d'exploiter la technologie afin de renforcer à la fois les performances organisationnelles et la contribution humaine.
Conférences
This talk examines how generative AI sharpens the choice every organisation now faces – between automating existing work for efficiency gains and reinventing how they operate for genuine effectiveness – and equips leadership teams to pursue the latter with intent.
Key takeaways:
- Why most current AI strategies pursue efficiency rather than effectiveness, and what the commercial cost of that choice is likely to be
- Why the arrival of generative AI makes human agency and organisational culture more consequential, not less
- How leaders can identify where in their organisation the effectiveness gain from AI is available – and build the conditions to capture it