Carrie Gracie

Hvorfor organisationer samarbejder med Carrie Gracie

• To årtier som reporter i Kina, herunder som BBC News' første Kina-redaktør med base i Beijing, giver hende et indblik i partipolitik og økonomisk politik, som få vestlige kommentatorer kan måle sig med.
• Hun omsætter kinesiske politiske signaler til de spørgsmål, som en bestyrelse rent faktisk skal besvare: markedsadgang, eksponering i forsyningskæden, retningen for reguleringen og den reelle karakter af konkurrencen mellem USA og Kina.
• Hendes Peabody-prisvindende reportage »White Horse Village«, en ti år lang serie, der følger et lokalsamfund gennem Kinas modernisering, er et bevis på den langsigtede dømmekraft, hun bringer ind i virksomheders mere kortsigtede spørgsmål.
• I en anden sammenhæng gør hendes offentlige fratrædelse fra BBC på grund af ulige løn og det forlig på 361.000 pund, som hun donerede til Fawcett Society og Equal Pay Advice Service, hende til en af de få talere, der har tvunget en strukturel forandring igennem hos en navngiven arbejdsgiver og kan tale om det ud fra førstehåndserfaring.
• Hun er en aktiv tv-vært, ikke en akademiker: Hun håndterer live-spørgsmål og svar med et højtstående publikum, krævende journalister og fjendtlige spørgsmål med den ro, der kendetegner en person, der har præsenteret BBC News på skærmen i over et årti.

Højdepunkter i biografien

• Tidligere Kina-redaktør for BBC News (2013 til 2018) med base i Beijing og den første person, der besatte denne stilling
• 33-årig karriere hos BBC som korrespondent, studievært og redaktør, herunder som chef for Beijing-kontoret og studievært på BBC News Channel samt BBC World Service-programmet »The Interview«
• Peabody-prisen for dokumentarserien »White Horse Village«, der fulgte en kinesisk landsby gennem et årti med modernisering
• Forfatter til »Equal: A Story of Women, Men and Money« (Virago, Little Brown)
• Trådte tilbage som BBC’s Kina-redaktør i januar 2018 på grund af ulige løn; BBC udsendte en offentlig undskyldning og indgik en aftale om efterbetaling, som hun donerede i sin helhed (361.000 pund) til Fawcett Society og Equal Pay Advice Service
• Uddannet ved Hertford College, Oxford (PPE) og University of Westminster (BA i kinesisk); æresdoktor ved University of Exeter (2022)

Biografi

BBC's første Kina-redaktør blev udnævnt i 2013 og havde base i Beijing. Stillingen blev oprettet, fordi vestlige nyhedsorganisationer var kommet til den konklusion, at Kina ikke længere kunne dækkes som en regional nyhedshistorie. Carrie Gracie beklædte denne stilling indtil januar 2018, og hun havde allerede rapporteret fra Kina, med mellemrum, i mere end tyve år, før hun fik stillingen.

Hendes erfaring som reporter i landet er usædvanlig lang for en vestlig journalist. Hun underviste i engelsk og økonomi i Yantai og Chongqing i midten af 1980'erne, inden hun kom til BBC. Hun dækkede Deng Xiaopings død, overdragelsen af Hongkong i 1997 og OL i Beijing i 2008. Hendes serie »White Horse Village«, der fulgte en enkelt landsby i Chongqing gennem et årti med fordrivelse og genopbygning, vandt en Peabody-pris for den måde, den fortolkede national politik gennem ét lokalsamfund.

Det er netop denne langsigtede tilgang, som erfarne beslutningstagere nu trækker på. Hun tolker kinesiske politiske og økonomiske signaler med øjnene af en reporter, der har fulgt partikongresser, femårsplaner og lederskifter gennem flere cykler. For bestyrelser, der har eksponering mod kinesiske markeder eller forsyningskæder, er dette nærmere efterretningsinformation end kommentar.

Hun har et andet, særskilt værk. I januar 2018 sagde hun op som Kina-redaktør, efter at hun havde fået at vide, at mandlige internationale redaktører fik betydeligt højere løn for tilsvarende stillinger. BBC undskyldte offentligt, udbetalte hende løn med tilbagevirkende kraft, og Gracie donerede hele beløbet på 361.000 pund til Fawcett Society og Equal Pay Advice Service. Hendes bog »Equal: A Story of Women, Men and Money« (Virago) er en beretning om denne sag og om, hvad der skulle til for at tvinge en institution til at handle.

Vigtigste foredragstemaer

• Kinas politiske retning under Xi Jinping
• Den strategiske konkurrence mellem USA og Kina
• Geopolitiske risici for bestyrelser og forsyningskæder
• Den kinesiske økonomi og markedsadgang
• Medier, ytringsfrihed og autoritære stater
• Lønligestilling mellem kønnene og institutionel ansvarlighed
• Ligeløn som et spørgsmål om god ledelse

Ideel for

• Bestyrelser og ledelsesudvalg med betydelig eksponering over for markederne i Kina eller Asien-Stillehavsområdet
• CRO'er, juridiske chefer og strategiledere, der gennemfører stresstest af geopolitiske scenarier
• CHRO'er og aflønningsudvalg, der gennemgår ligeløn, gennemsigtighed og praksis for offentliggørelse
• Ledere i finansielle tjenesteydelses-, industri-, teknologi- og forbrugsvirksomheder, der navigerer i konkurrencen mellem USA og Kina

Resultater for målgruppen

• Et klarere indblik i, hvordan Beijing træffer beslutninger, og hvad det betyder for de næste tre til fem års markedsadgang og regulatoriske risici
• Et skarpere sæt spørgsmål at tage med til det næste bestyrelsesmøde eller den næste strategigennemgang vedrørende eksponering over for Kina
• En uforblommet redegørelse for, hvordan lønulighed overlever inden for en højt profileret, reguleret arbejdsgiver, og hvad der rent faktisk fik institutionen til at ændre kurs
• En aktiv journalists ramme for at skelne signal fra støj i kinesisk statskommunikation
• Selvtillid til at orientere ikke-specialiserede kolleger om de kommercielle interesser på spil i forholdet mellem USA og Kina