Nihal Arthanayake
Le conferenze per i laureandi, le serate di premiazione e gli incontri pubblici falliscono tutti per lo stesso motivo. L’atmosfera si raffredda quando il presentatore non riesce a gestire una tavola rotonda, a strappare una risposta sincera a un dirigente diffidente o a recuperare la situazione quando il copione va in tilt. Il presentatore giusto fa esattamente il contrario, e la serata si conclude proprio come era previsto.
Nihal Arthanayake è una conduttrice di BBC Radio 5 Live, autrice di *Let’s Talk* e intervistatrice pluripremiata che conduce eventi aziendali di alto livello, cerimonie di premiazione e tavole rotonde.
Full Profile
Perché le organizzazioni collaborano con Nihal Arthanayake
- L'istinto di un intervistatore che va in onda ogni giorno per una conversazione dal vivo. Oltre otto anni alla conduzione del programma pomeridiano di BBC Radio 5 Live, oltre alla serie di interviste Headliners, significano una maestria nel condurre dibattiti acquisita in migliaia di ore di radio dal vivo senza copione.
- Vincitore del premio “Intervista dell’anno” ai BBC Radio & Music Awards 2019. Il pubblico percepisce chiaramente la differenza quando un intervistatore riesce davvero a stimolare un ospite di alto livello, anziché limitarsi a leggere le domande in ordine.
- Autore di un autorevole saggio sull’arte della conversazione. *Let’s Talk* (Hachette, 2022) si basa su interviste a personaggi che spaziano da Mary McAleese ai negoziatori di ostaggi, il che conferisce a Nihal un contenuto di fondo che altri conduttori semplicemente non possono offrire.
- Venticinque anni di competenza nel mondo della cultura, tra BBC, MTV, Channel 4 e BBC Two. A suo agio su un palco Hugo Boss o Mercedes e altrettanto credibile nel moderare una tavola rotonda su razza, identità o media. Pochi conduttori riescono a coprire entrambi questi ambiti.
- Una credibilità presso il pubblico che si adatta perfettamente anche a progetti sensibili dal punto di vista degli sponsor. Nominato membro dell’Independent Diversity Advisory Board della BBC insieme a Sir Lenny Henry e Dame Floella Benjamin; amministratore fiduciario di HOME Manchester; ambasciatore del British Asian Trust.
Punti salienti della biografia
- Conduttore di BBC Radio 5 Live; oltre otto anni nel programma pomeridiano; attuale conduttore della serie di interviste “Headliners”.
- Vincitore del premio “Intervista dell’anno” ai BBC Radio & Music Awards 2019.
- Autore di «Let’s Talk: How to Have Better Conversations» (Hachette, 2022).
- Ex collaboratore di BBC Radio 1; co-conduttore di “Asian Beats” (vincitore del Sony Radio Award) e conduttore di “Review with Nihal”.
- Nominato nel 2014 dal Direttore Generale della BBC membro dell’Independent Diversity Advisory Board della BBC.
- Membro del consiglio di amministrazione di HOME Manchester. Ex membro del consiglio di amministrazione del Southbank Centre e del British Council. Ambasciatore del British Asian Trust.
Biografia
Una conversazione dal vivo è più difficile di quanto sembri sulla scaletta. Un dirigente cauto risponde con frasi preparate. Una tavola rotonda di quattro persone si frammenta. Il palco di una cerimonia di premiazione perde il filo già alla terza categoria. Il compito del conduttore è quello di recuperare tutto questo senza che il pubblico se ne accorga.
È questa l’arte che Nihal Arthanayake ha affinato nel corso di venticinque anni. Otto anni alla conduzione del programma pomeridiano su BBC Radio 5 Live, oltre alla serie di interviste domenicali «Headliners», ne fanno un intervistatore radiofonico dal vivo capace di cogliere l’atmosfera della sala in tempo reale. Il premio BBC Radio & Music Award 2019 per la «Intervista dell’anno» ha riconosciuto la stessa abilità in un contesto diverso: una conversazione schietta e ufficiale che altri intervistatori non sarebbero riusciti a ottenere.
Quella maestria è il tema del suo libro pubblicato da Hachette nel 2022, *Let’s Talk: How to Have Better Conversations*. Il libro attinge a conversazioni con l’ex presidente irlandese Mary McAleese, la professoressa Tanya Byron, Lorraine Kelly e Johann Hari, oltre che con negoziatori di ostaggi e medici, per chiedersi cosa cambi effettivamente quando due persone si ascoltano a vicenda in modo autentico. Offre alle organizzazioni un contenuto di fondo sul dialogo, l’ascolto e il dissenso che la maggior parte dei conduttori non è in grado di fornire.
È proprio questa più ampia impronta di fiducia da parte del pubblico che permette al suo lavoro di estendersi a progetti sensibili dal punto di vista degli sponsor. Nominato nel 2014 dal Direttore Generale nel Comitato consultivo indipendente sulla diversità della BBC, insieme a Sir Lenny Henry, George the Poet e Dame Floella Benjamin. Membro del consiglio di amministrazione di HOME Manchester. Ambasciatore del British Asian Trust. Tra i clienti aziendali figurano Adobe, Google, X, GQ, Hugo Boss, Mercedes-Benz, Tottenham Hotspur e Boots.
Argomenti principali dei suoi interventi
- Conduzione di conferenze e cerimonie di premiazione
- Moderazione di tavole rotonde e interviste sul palco
- L’arte della conversazione e del dialogo
- Comunicazione e ascolto come competenze di leadership
- Diversità, rappresentazione e identità nei media
- Commento culturale e dibattito pubblico
Ideale per
- Premi aziendali di alto livello, summit e cene di gala che richiedono un presentatore in grado di gestire un programma di lunga durata
- Assemblee pubbliche, conferenze sulla leadership ed eventi fuori sede in cui un amministratore delegato o un presidente verrà intervistato dal vivo sul palco
- Tavole rotonde su cultura, identità o rappresentazione che richiedono un moderatore esperto su temi controversi
- Comunicazione interna, formazione e sviluppo (L&D) ed eventi dedicati alle persone e ai team incentrati sulle capacità di ascolto, dialogo e conversazione
Risultati per il pubblico
- Un evento dal vivo che mantenga viva l’energia dall’inizio alla fine, in cui gli ospiti di alto livello siano stimolati a esprimersi liberamente anziché limitarsi a leggere un testo
- Una comprensione pratica più chiara di ciò che rende una conversazione davvero efficace, derivata da “Let’s Talk” e da venticinque anni di esperienza nelle interviste
- Una tavola rotonda coinvolgente, con un moderatore che legge l’atmosfera della sala e fa emergere i contributi più significativi
- Un conduttore credibile sia su tematiche commerciali che su quelle relative alla cultura e all’identità, senza passare in modo goffo da un registro all’altro