Aaron Balick
As organizações operam atualmente num ambiente tecnológico que está a remodelar ativamente a forma como os seus colaboradores pensam, se relacionam e tomam decisões, e muito poucas equipas de liderança estão preparadas para analisar esta realidade. Os efeitos psicológicos das plataformas sociais, da IA generativa e da conectividade permanente não são uma questão secundária para o bem-estar; estão a alterar o envolvimento, o comportamento dos clientes e a comunicação interna a um nível que a maioria das estratégias de RH e de tecnologia ainda não conseguiu acompanhar.
Aaron Balick é psicoterapeuta, professor catedrático honorário e autor do livro *The Psychodynamics of Social Networking*, ajudando os líderes a compreender como as plataformas sociais, a inteligência artificial e a conectividade digital estão, na verdade, a afetar a psicologia dos seus colaboradores e clientes.
Full Profile
Por que razão as organizações trabalham com Aaron Balick
- Ele ocupa uma posição única: experiência em psicoterapia clínica, afiliação académica na Universidade de Essex e um livro fundamental sobre a psicologia das redes sociais que continua a ser citado na literatura profissional e académica.
- A sua presença nos meios de comunicação oferece ao público um orador cuja voz já conhecem: o conselheiro de saúde mental mais antigo do programa The Surgery, da BBC Radio 1, além de participações regulares nos programas Digital Human e The Moral Maze, da BBC Radio 4.
- Os seus escritos publicados vão desde trabalhos académicos sérios até livros de autoajuda acessíveis, o que lhe permite transitar entre palestras em palcos principais e workshops aprofundados sem perder o tom.
- Como CEO da Stillpoint Spaces, um centro internacional de psicologia aplicada, ele reflete sobre a psicologia da vida digital a partir do interior de uma organização em funcionamento, e não apenas a partir de uma mesa de consultoria.
- A sua abordagem à IA e às redes sociais é psicológica, em vez de técnica, o que é exatamente a perspetiva que falta à maioria das equipas executivas quando tomam decisões sobre IA generativa e estratégia de plataforma.
Destaques da biografia
- CEO da Stillpoint Spaces, um centro internacional de psicologia aplicada
- Professor catedrático honorário no Departamento de Estudos Psicossociais e Psicanalíticos da Universidade de Essex
- Psicoterapeuta em consultório privado em Londres, com mais de 20 anos de experiência clínica
- Autor de The Psychodynamics of Social Networking (Karnac), The Little Book of Calm e Keep Your Cool
- O conselheiro de saúde mental mais antigo do programa The Surgery, da BBC Radio 1
- Colaborador regular da BBC Radio 4; publicou artigos na Wired, The Guardian, The Independent e Newsweek
Biografia
The Psychodynamics of Social Networking, publicado pela Karnac Books, continua a ser um dos textos profissionais mais citados sobre a forma como as plataformas que os líderes seniores utilizam atualmente para implementar as suas estratégias afetam, na prática, as pessoas que as utilizam. Aaron Balick escreveu-o numa altura em que a maioria dos comentários sobre as redes sociais ainda era ou entusiasta ou desdenhosa, e o livro estabeleceu o tom para uma leitura psicológica mais séria da vida digital.
O seu trabalho situa-se na fronteira entre a prática clínica e o comentário público. Mantém um consultório privado de psicoterapia em Londres há mais de duas décadas, tem formação em psicologia profunda e psicanálise e ocupa o cargo académico de Professor Sénior Honorário no Departamento de Estudos Psicossociais e Psicanalíticos da Universidade de Essex. A vertente aplicada desse trabalho concretiza-se através da Stillpoint Spaces, o centro internacional de psicologia aplicada que lidera como CEO.
A sua presença nos meios de comunicação mantém-no ligado a um público mainstream. Foi o conselheiro de saúde mental com mais tempo de serviço no programa The Surgery da BBC Radio 1 e é colaborador regular dos programas Digital Human e The Moral Maze da BBC Radio 4. Os seus textos foram publicados na Wired, no The Guardian, no The Independent e na Newsweek. Para além do seu livro académico, publicou dois títulos acessíveis: The Little Book of Calm e o livro infantil Keep Your Cool.
Para organizações que tomam decisões de alto nível sobre IA generativa, estratégia de plataforma, bem-estar dos funcionários ou envolvimento dos clientes, Balick traz algo que os seus consultores de tecnologia não oferecem: uma leitura clínica especializada sobre o que a experiência digital realmente causa nas pessoas do outro lado dela. Essa perspetiva é, cada vez mais, o que os melhores conselhos de administração querem ver em cima da mesa.
Principais temas de palestras
- Psicologia das redes sociais, IA e conectividade digital
- Bem-estar digital e hiperconectividade no trabalho
- O local de trabalho psicologicamente inteligente
- Liderança pessoal e autenticidade
- Saúde mental em ambientes mediados pela tecnologia
- Ética e psicologia da IA generativa
Ideal para
- Equipas executivas e conselhos de administração que tomam decisões sobre a implementação de IA, estratégia de plataforma ou experiência digital do cliente
- CHROs, responsáveis pelo bem-estar e diretores de recursos humanos que concebem estratégias de saúde mental e de envolvimento
- Equipes de liderança de tecnologia, mídia e plataformas que buscam uma perspectiva psicológica sobre o impacto nos produtos e nos usuários
- Conferências e eventos de liderança que necessitem de um orador reconhecido pelos meios de comunicação social, capaz de estabelecer uma ligação entre IA, bem-estar e cultura
Resultados para o público
- Um quadro psicológico funcional para compreender os efeitos das redes sociais e da IA nas pessoas e no comportamento
- Implicações específicas para a estratégia de bem-estar, envolvimento e experiência do cliente
- Uma linguagem mais clara para as questões éticas que as equipas de direção estão silenciosamente a colocar sobre a IA generativa
- Material de referência do livro «The Psychodynamics of Social Networking» e das suas contribuições para a BBC, para acompanhamento interno
Talks
Uma palestra sobre o impacto da tecnologia nas pessoas e o que as organizações devem fazer a esse respeito.
Pontos-chave:
- Os mecanismos psicológicos que impulsionam o comportamento dos utilizadores nas plataformas sociais e nas interfaces de IA
- Por que razão a maioria das respostas de bem-estar à hiperconectividade ignora as dinâmicas subjacentes
- Sugestões práticas para líderes que definem estratégias de IA e plataformas tendo em conta as consequências psicológicas
Uma sessão sobre como os líderes seniores integram a personalidade e a função sem sacrificar nenhuma das duas.
Pontos-chave:
- A visão da psicologia profunda sobre o que significa autenticidade no topo de uma organização
- Padrões comuns em que os líderes perdem a sua própria voz sob pressão institucional
- Práticas específicas para manter o discernimento e a integridade em funções de liderança de visibilidade
Uma sessão sobre como criar ambientes de trabalho que promovam tanto o desempenho como a saúde psicológica.
Pontos-chave:
- As condições psicológicas subjacentes às equipas de alto desempenho, e não a versão motivacional
- Como identificar indicadores precoces de problemas organizacionais
- Escolhas específicas de design em matéria de cultura, feedback e gestão que se acumulam ao longo do tempo
Vídeos
Testemunhos
Livros
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| United Kingdom | Under €12000 | Under £10,000 | Under $15000 |
| US East Coast | €12000 to €40000 | £10,001 - £35,000 | $15000 - $50000 |
| US West Coast | €12000 to €40000 | £10,001 - £35,000 | $15000 - $50000 |
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