Dr Bella Smith
Hälften av arbetskraften genomgår hälsostadier som de flesta organisationer inte är rustade att diskutera, än mindre stödja. Klimakteriet, reproduktiv hälsa och den dagliga verkligheten kring kvinnlig fysiologi påverkar närvaro, personalbehållning och självförtroende på alla nivåer, men dessa frågor saknas fortfarande i policy- och ledningsdiskussionerna. Frågan är inte om man ska ta itu med detta, utan hur man ska göra det med klinisk noggrannhet snarare än med ytliga hälsoinitiativ.
Dr Bella Smith är allmänläkare inom NHS, medgrundare av The Well HQ och medförfattare till boken *The Female Body Bible*. Hon hjälper organisationer att lyfta kvinnors hälsa från att vara en eftertanke inom personalarbetet till att bli en central del av verksamheten.
Full Profile
Varför organisationer samarbetar med Bella Smith
- Klinisk auktoritet som håller måttet i mötesrummet. Tjugo år som allmänläkare inom NHS innebär att hennes råd klarar granskning från såväl medicinska som personal- och juridiska intressenter.
- Praktisk erfarenhet, inte bara teori. Genom The Well HQ har hon utvecklat ramverk för kvinnors hälsa åt kunder som FA och företag, där hon omsätter fysiologi till policy.
- Medförfattare till Sunday Times-bästsäljaren The Female Body Bible, den mest citerade referensboken på den brittiska marknaden om kvinnors hälsa och prestationsförmåga.
- Hennes roll som ambassadör för The Eve Appeal ger henne en auktoritet inom gynekologisk hälsa som sträcker sig bortom klimakteriet – det ämne som de flesta föreläsare om kvinnors hälsa automatiskt fokuserar på.
- Ett direkt och lättförståeligt språk. Publiken går därifrån med ett ordförråd som de kan använda redan nästa dag, både vid utformning av riktlinjer, i samtal med linjechefer och vid personliga beslut.
Höjdpunkter i biografin
- Allmänläkare inom NHS med över 20 års klinisk erfarenhet, specialiserad på kvinnors hälsa
- Medgrundare och medicinsk chef för The Well HQ, ett konsultföretag inom kvinnors hälsa
- Medförfattare till The Female Body Bible (Penguin, 2023), en bästsäljare enligt Sunday Times
- Ambassadör för The Eve Appeal, en brittisk välgörenhetsorganisation för gynekologisk cancer
- Medietalesperson som ”The Digital GP”, med framträdanden i BBC Radio 4:s ”Woman’s Hour”, BBC Radio Suffolk och Sky News
- Medledde utformningen av ett integrerat ramverk för kvinnors hälsa inom Women’s Super League, de nationella ligorna och breddfotbollen
Biografi
Kvinnors hälsa har varit ett samtalsämne i ett decennium, men har sällan integrerats i hur organisationer faktiskt fungerar. Riktlinjer om klimakteriet finns i handböcker som ingen chef läser. Hälsobudgetar finansierar webbseminarier som inte leder till någon beteendeförändring. Arbetet med att gå från känsla till system är tekniskt, och det är vad Bella Smith sysslar med.
Hon har varit allmänläkare inom NHS i Suffolk i över tjugo år, med kvinnors hälsa som kliniskt specialområde. Den erfarenheten är källan till den rakt-på-sak-attityd som publiken lägger märke till först. Råden är precis de hon skulle ge vid ett läkarbesök, utan företagsmässiga förbehåll.
År 2021 var hon med och grundade The Well HQ tillsammans med idrottsforskaren dr Emma Ross och tränaren Baz Moffat. Konsultföretaget samarbetar med arbetsgivare och idrottsorganisationer för att omsätta kvinnlig fysiologi i policy, chefsutbildning och företagskultur. Deras samarbete med FA resulterade i ett integrerat ramverk för kvinnors hälsa som omfattar Women’s Super League, de nationella ligorna och breddfotbollen – det första i sitt slag.
Boken *The Female Body Bible*, som hon skrev tillsammans med Ross och Moffat och som gavs ut av Penguin 2023, blev en bästsäljare i *Sunday Times*. Den är nu den referensbok som många HR-team använder när de börjar ta detta på allvar. Som ambassadör för The Eve Appeal och regelbunden medverkande i BBC Radio 4:s ”Woman’s Hour” och Sky News har hon ägnat år åt att överbrygga klyftan mellan klinisk kunskap och den offentliga debatten. Inom organisationer är det just i denna klyfta som de flesta riktlinjer misslyckas.
Viktiga föreläsningsämnen
- Kvinnors hälsa på arbetsplatsen
- Policy och hantering av klimakteriet
- Reproduktiv och gynekologisk hälsa
- Kvinnlig fysiologi och prestationsförmåga
- Stress och livsstilsmedicin
- Hälsokommunikation och tabun
Perfekt för
- CHRO:er, chefer för mångfald och inkludering samt ersättningsansvariga som utformar eller granskar policyer för kvinnors hälsa
- Linjechefer och ledningsgrupper som behöver klinisk kunskap, inte bara slagord
- Organisationer inom idrott, prestationsfrågor och idrottares välbefinnande
- Medarbetargrupper och kvinnonätverk som driver seriösa interna program
Resultat för målgruppen
- En saklig grundläggande kunskap om klimakteriet, reproduktiv hälsa och kvinnlig fysiologi som tål granskning
- Ordförråd och frågor som chefer kan använda vid nästa enskilda samtal
- En tydlig bild av var den nuvarande arbetsplatspolicyn brister och hur en bra policy ser ut
- Praktiska riktlinjer för HR-team som utformar eller reviderar åtgärder för kvinnors hälsa
Utvecklingssamtal
Ett kliniskt seminarium om vad klimakteriet egentligen innebär och hur arbetsgivare kan stödja sina medarbetare under denna period utan att gå in på medicinskt område.
Viktiga slutsatser:
- Fysiologin bakom perimenopausen och klimakteriet i ett språk som chefer kan använda
- Vad en bra policy för klimakteriet på arbetsplatsen bör innehålla, och vilka misstag som ofta begås
- Hur man kan föra samtalet mellan chef och medarbetare med självförtroende
En praktisk översikt över de hälsofrågor som påverkar kvinnors närvaro, prestation och kvarhållande på arbetsplatsen, även efter klimakteriet.
Viktiga slutsatser:
- Hela spektrumet av kvinnors hälsostadier som arbetsgivare ofta förbiser
- Hur tabun och stigmatisering präglar vardagliga samtal på arbetsplatsen
- Var man ska börja om kvinnors hälsa för närvarande är en lucka i organisationens policy
Ett primärvårdsperspektiv på stress, dess fysiska konsekvenser och vad som brukar hjälpa.
Viktiga slutsatser:
- De kliniska tecknen på att stress har gått från att vara hanterbar till att bli skadlig
- Livsstilsåtgärder som stöds av medicinsk evidens
- Vad chefer bör och inte bör göra när en medarbetare visar tecken på stress