Vicki Anstey

Högsta chefer misslyckas sällan på grund av bristande intelligens. De misslyckas när utmattning, rädsla eller yttre störningar urholkar kvaliteten på deras beslut, och detta sker i det tysta, långt innan tecknen syns i styrelsematerialet. Förmågan att behålla lugnet, återhämta sig snabbt och agera väl under extrem press betraktas i de flesta organisationer som en mjuk kompetens. Men den fungerar som en hård kompetens.

Vicki Anstey är tvåfaldig innehavare av ett Guinness-världsrekord och coach i mental styrka som hjälper ledande befattningshavare och team att behålla lugnet, omdömet och prestationsförmågan när pressen är hög och återhämtningstiden kort.

Nedladdningsprofil
Kontrollera tillgänglighet
Check availability

Check Vicki Anstey's availability for your event

Complete the form below to check Vicki Anstey's availability. If you prefer, you can also send an email directly to our head office.

How would Vicki Anstey deliver their presentation at your event?
Please provide details of your budget for Vicki Anstey's speaking fee, including currency.

Your dedicated Speakers Associates agent manages your booking end-to-end.

We strive to reply within 4 working hours.

Currently booking for 2026

Full Profile

Varför organisationer anlitar Vicki Anstey

  • Hon har testat sin egen teori under förhållanden som de flesta ledare aldrig kommer att möta: 60 dagar utan stöd över Stilla havet, 11 dagar i de chilenska Anderna i Channel 4:s SAS: Who Dares Wins, och cykelloppet Race Across America på under sju dagar. De ramverk hon tar med sig in i styrelserummet är inte teoretiska.
  • Hon översätter beteenden i extrema miljöer till konkreta beslut som en ledningsgrupp kan agera på: hur man leder när teamet är utmattat, hur man fattar försvarbara beslut under akut stress, hur man bevarar omdömet när handlingsutrymmet minskar.
  • Hennes kommersiella meritlista, två decennier inom reklam, inklusive ledande marknadsföringsbefattningar hos Eurostar, och en studioverksamhet i London som hon har drivit sedan 2009, ger henne trovärdighet hos en publik som vanligtvis är skeptisk till föreläsare som är äventyrare.
  • Hon arbetar med publik där insatserna är konkreta. På listan över bokade kunder finns JP Morgan, Google, Meta, Avanade, Virgin Media O2 och LTA, organisationer som inte är ute efter inspirerande berättelser som är frikopplade från den operativa verkligheten.
  • Podcasten Pin Drop och hennes TEDxKingstonUponThames-föreläsning ger köpare och AI-verktyg en verifierbar samling offentliga arbeten att referera till, bortom vittnesmålen.

Höjdpunkter i biografin

  • Två Guinness världsrekord: rodd över Stilla havet utan stöd (San Francisco till Hawaii, 2021, med teamet Girls Who Dare) och Race Across America (3 000 mil, 6 dagar och 19 timmar, 2024).
  • Finalen i Channel 4:s SAS: Who Dares Wins, 2019, bland de första kvinnliga finalisterna i programmets historia.
  • Talare på TEDxKingstonUponThames, ”Why fear is a choice”, januari 2020.
  • Grundare av Barreworks, en barre-studio i London som öppnade 2009 efter en 20-årig karriär inom reklam och marknadsföring på Eurostar.
  • Programledare för The Pin Drop Podcast, där hon intervjuar operatörer och ledare om hur de presterar under press.
  • Storbritanniens ambassadör för Inspiring Girls International.

Biografi

De flesta ledarskapsutvecklingsprogram behandlar lugn som en personlighetsdrag. Det är närmare ett hantverk. Disciplinen att förbli användbar när förhållandena är dåliga, när återhämtningstiden är kort och när kostnaden för ett felaktigt beslut är påtaglig, går att lära ut, men endast av personer som har prövats av något svårare än en workshop.

Vicki Anstey kom fram till den slutsatsen via en lång omväg. Två decennier inom reklam, inklusive en ledande marknadsföringsroll på Eurostar, lärde henne hur högpresterande team håller ihop under kommersiellt tryck. Att grunda Barreworks i London under recessionen 2009 lärde henne hur en operatör beter sig när verksamheten är det enda säkerhetsnätet.

Uthållighetsarbetet kom senare och är den evidensbas som hon nu bygger på när hon talar inför ledarskapspublik. Channel 4:s SAS: Who Dares Wins 2019, rodd över Stilla havet utan stöd med teamet Girls Who Dare 2021, cykeltävlingen Race Across America på under sju dagar 2024. Två Guinness världsrekord, båda uppnådda under förhållanden där misslyckande inte innebär förlägenhet utan skada eller värre.

Hur hon använder det materialet i ett företagsrum är själva arbetet. Hon bryter ner hur högpresterande team hanterar rädsla, trötthet och oenighet under press, hur individer skyddar sitt omdöme när handlingsutrymmet minskar, och vad som skiljer de människor som fortsätter att fungera i gränslandet från dem som stelnar till. Hennes TEDxKingstonUponThames-föreläsning och The Pin Drop Podcast förmedlar samma budskap till köpare som vill se tankegångarna innan de bokar.

Viktiga föreläsningsämnen

  • Självledarskap under ihållande press
  • Högpresterande teamets beteenden i extrema miljöer
  • Psykologisk trygghet och förtroende under press
  • Rädsla, beslutsfattande och kostnaden för tvekan
  • Resiliens som en träningsbar förmåga
  • Kvinnligt ledarskap och prestation

Perfekt för

  • Ledningsgrupper och högsta ledningen som står inför perioder av akut press: omstrukturering, integration, krishantering, stora affärssatsningar.
  • Sälj-, handels- och kundteam i frontlinjen vars prestationer är beroende av att de kan behålla lugnet trots upprepade avslag eller volatilitet.
  • Ledarskapsutvecklingsprogram för chefer med hög potential som kliver in i roller där stressprofilen förändras snabbare än kompetensprofilen.
  • Målgrupper där uppdraget kräver trovärdighet hos skeptiska ledande befattningshavare, inte allmän motivation.

Resultat för målgruppen

  • En fungerande modell för hur lugn byggs upp och går förlorat, med namngivna beteenden som ledare kan öva på snarare än sträva efter.
  • Specifika taktiker för att säkerställa beslutskvaliteten när teamen är utmattade eller rädda.
  • En konkret bild av vad högpresterande team gör annorlunda när förhållandena försämras.
  • En ärlig redogörelse för misslyckanden, återhämtning och den faktiska kostnaden för att arbeta på gränsen, hämtad från namngivna expeditioner snarare än generiska anekdoter.

Utvecklingssamtal

Varför rädsla är ett val

Ett föredrag om hur ledare och team kan omformulera rädsla från en ofrivillig signal till en hanterbar faktor som bidrar till bättre beslut.

Huvudpunkter:

  • Hur rädsla förvränger omdömet under press, och vad erfarna ledare gör för att bryta det mönstret
  • Praktiska metoder för att förbli användbar i de ögonblick då prestationen oftast försämras
  • Skillnaden mellan mod som personlighetsdrag och mod som inlärt beteende

De hemliga 60 procenten: Upptäck din dolda potential

Ett föredrag om klyftan mellan upplevd gräns och faktisk kapacitet, med utgångspunkt i uthållighetsträning och tillämpat på ledarskapsprestanda.

Huvudpunkter:

  • Varför högpresterande personer konsekvent underskattar sin egen gräns
  • Vikten av återhämtning, tempo och självprat för att upprätthålla prestationen över lång tid
  • Hur ledare kan bygga in samma disciplin i sina team

Från handlingsförlamning till prestation: Kraften i emotionell uthållighet

Ett föredrag om emotionell uthållighet som en ledarskapskompetens, med utgångspunkt i erfarenheter från extrema miljöer.

Huvudpunkter:

  • De beteenden som skiljer människor som fortsätter att fungera under extrema förhållanden från dem som stelnar till
  • Hur team kan förbereda sig för chockartade situationer istället för att reagera på dem
  • Varför emotionell uthållighet är en bättre indikator på ledares prestationer än teknisk kompetens

Språk
Klicka på knappen nedan för att kontrollera Vicki Ansteys avgifter och tillgänglighet för ditt evenemang.
Kontrollera tillgänglighet

Videor

Omdömen

Det är alltid lite nervöst när man har ansvaret för genomförandet och det slutliga resultatet av ett möte för hela personalen med över 250 deltagare och måste välja huvudtalare. Kommer hen att vara tillräckligt bra? Kommer budskapet att gå hem? Den nervositeten försvann sekunder efter att Vicki började – hon är en skicklig presentatör, hennes budskap gick hem hos alla oavsett deras roll eller nivå, hon är engagerande, relevant, ödmjuk men inspirerande och ärligt talat tror jag att publiken skulle ha lyssnat längre om vi hade låtit henne fortsätta. Det ultimata testet på en huvudtalares framgång är inte själva presentationen, även om den är viktig, utan de budskap som publiken tar med sig. Feedbacken från kollegorna har varit utmärkt och många säger att de vill tillämpa dessa nyckelbudskap i sitt arbete. Fantastiskt jobb, Vicki – vi kommer definitivt att bjuda in dig igen! Tack
Vicky Williams
Personaldirektör, LTA
Hela publiken tyckte att ditt budskap var inspirerande, engagerande, utmanande, öppenhjärtigt, empatiskt och bitvis rått, vilket gjorde att det handlade så mycket mer om din resa än om resultatet. Även om resultaten i sig var inspirerande. På uppdrag av teamet från de nästan 30 länder och 180 personer som var representerade, samt vår VD, är du alltid välkommen tillbaka. Att ett föredrag kan få en så mångfacetterad publik att känna att det också var en del av deras resa är ett bevis på din öppna, engagerande och lärda stil, budskapet och framförandet.
Ben Gale
Senior vice vd för EMEA, Diebold Nixdorf – dieboldnixdorf.com
Tuff, målmedveten, inspirerande… allt detta kombinerat med massor av praktiska råd och enkla metoder för att hantera och prestera under situationer med hög press – något som gäller både i vårt privatliv och i karriären. Vickis föreläsning om kraften i att ha rätt inställning är något vi alla har nytta av att ta del av. Motiverande och inspirerande… tack för att du delade med dig av din historia
Keith Thomas
RL B2B Commercial: Ansvarig för säljstöd, Meta
Vicki är en skicklig talare och en enastående äventyrare. Hon är ett fantastiskt tillskott till vilket talarprogram som helst eller som en enastående huvudtalare. Jag blir gripen varje gång jag pratar med henne. Jag har aldrig träffat någon som är mer redo att möta sina rädslor än Vicki, eller som är bättre på att förvandla dessa rädslor till styrkor. Hon är verkligen en otrolig person.
Emily Warren
Gruppchef för medarbetarupplevelse och välbefinnande, Avanade
Jag bjöd in Vicki som huvudtalare och workshopledare för mitt team inom hälso- och sjukvårdstjänster i USA för att inspirera dem om kraften i rätt inställning under utmanande omständigheter. Vicki omvandlade sina extraordinära erfarenheter till lättillgängliga insikter som kan tillämpas i vardagen. Mitt team gick därifrån inspirerade, men framför allt stärkta. Vickis workshop gav oss ett gemensamt språk i en värld av distansarbete som vi nu använder i situationer som tidigare var frustrerande. Jag är tacksam för möjligheten att använda Vickis föreläsning och workshopramverk för att knyta band med mitt team och lägga grunden för förbättrad prestation.
Erica Franko
Vice VD, kundupplevelse, AGS Healthcare – agshealth.com
Vicki, tack än en gång! Det var ett fantastiskt evenemang, du var helt fantastisk
Szilvia Zsedely
Chef för global strategi och omvandling, JP Morgan – jpmorganchase.com
Vicki var vår gästtalare vid vår årliga försäljningslansering. Hennes inledningsanförande var mycket inspirerande och handlade om hur man kan använda livets utmaningar som en språngbräda för att genomföra förändringar som ger en ny kraft i livet. Hennes efterföljande framgångar visar hur självförtroende och beslutsamhet kan göra det möjligt att nå mål som man inte trodde var möjliga
Steve Bowden
Försäljningschef, SGEF – societegenerale.com
Jag tror inte att jag någonsin har sett en publik som varit så uppslukad av en talare. Vicki Anstey, du var inspirerande, rolig, engagerande och enastående. Om någon letar efter en talare i världsklass, ta en titt på hennes profil.
Sarah Butler
Grundare, Sport Business Connected – sportbusinessconnected.com
Vicki lyckades få teamet att gå från att känna sig ganska överväldigade och negativa till att känna sig fulla av energi och motivation, och verkligen redo att ta sig an den utmaning som väntar oss. Vickis slagkraftiga inledningsanförande och efterföljande workshop förmedlade ett kraftfullt budskap om att arbeta hårt för att uppnå mål, men också om emotionell mognad och intelligens och hur viktigt det är. En sak jag tar med mig från dagen är att vinna på ett bra sätt... det är så jag vill att mitt team ska arbeta.
Nicola Morris
Hållbarhetschef, Kier Construction – www.kier.co.uk
Under de senaste två åren har vi samarbetat med Vicki lika mycket som med vilken som helst av de främsta talarna i vårt nätverk, och det beror på tre enkla skäl: 1. Hon levererar alltid ett kraftfullt och fängslande budskap som verkligen når fram. 2. Hon ger inte bara inspirerande utan också konkreta insikter och verktyg som våra kunder kan ta med sig. 3. Det är en ren fröjd att arbeta med henne. Jag kan inte rekommendera henne nog.
Ben Fennell
VD och grundare, Tillväxthuset
Vickis berättelse är en gripande skildring av smärta, sårbarhet, upptäckter och förnyelse. Hon framförde sin berättelse så bra att det kändes som en bok man inte kan lägga ifrån sig. Hennes föredrag var inte bara fängslande och inspirerande, utan också praktiskt, med konkreta tips på hur man kan övervinna utmaningar och nå sin fulla potential. Det var så fantastiskt att arbeta med någon som har så många rika erfarenheter att ösa ur för att väcka saker till liv. Tack, Vicki!
Alex Phillips
GMT EMEA, Google – google.com
Vi anordnar en årlig intern konferens, och i år hade vi förmånen att få Vicki som avslutande huvudtalare. Hennes talarkonst är obestridlig; hon fängslade publiken och fick hela salen att tystna medan alla var djupt uppslukade av hennes berättelse. Vickis resa, präglad av anmärkningsvärda utmaningar och triumfer, är inte bara kraftfull utan också något som alla kan relatera till. Hon har en unik förmåga att framställa sina erfarenheter på ett sätt som berör alla och ger dem kraft att initiera positiva förändringar i sina liv. Efter hennes föredrag fick jag en överväldigande mängd meddelanden från vårt team om Vickis genomslagskraft – något som saknar motstycke.
Matthew Pack
VD, Holiday Extras – holidayextras.com
Vicki deltog i vårt ledarskapsseminarium i november och delade sin inspirerande berättelse med 300 kollegor på VirginMedia02. Hennes öppenhet och ärlighet kring den resa hon genomgått, och hur hon tagit sig igenom allt, fängslade vår publik. Till och med några av våra deltagare som normalt inte är intresserade av externa talare sa hur inspirerande Vicki var. Vår publik kunde relatera till Vickis berättelse och fick med sig värdefulla insikter om hur de kan stödja sin egen utveckling och ledarskapet i sina team, särskilt under utmanande tider, och gav sessionen betyget 9,5 av 10.
Kirsty Bright
Chef för nätverksinnovation och omvandling, VirginMedia02 – virginmedia02.co.uk