Angela Oguntala
Angela Oguntala é uma futurista e profissional de previsão estratégica que assessora e dá palestras para organizações globais sobre inovação, tecnologias emergentes e estratégias voltadas para o futuro.
- Profissional de previsão estratégica que trabalha com inovação, design e mudanças de longo prazo
- Cargos de liderança sénior na Greyspace, uma consultoria estratégica de futuros e previsão
- Consultor internacional e orador principal para organizações globais
- Membro da Salzburg Global
- Apresentou uma palestra no TEDxCopenhagen, intitulada “Re-imagine the future” (Reimagine o futuro)
- Licenciatura em Administração de Empresas e Mestrado em Design de Interação
Full Profile
Principais tópicos de discussão
- Visão estratégica
- Estratégia voltada para o futuro
- Impactos das tecnologias emergentes
- Liderança em tempos de incerteza
- Inovação para transições de longo prazo
- Sustentabilidade e mudança sistémica
- Futuro do trabalho
Ideal para
- Equipes de liderança sênior
- Líderes de estratégia e inovação
- Organizações que enfrentam incertezas e transformações de longo prazo
- Empresas globais que buscam uma direção focada no futuro
Resultados para o público
- Compreensão clara dos princípios de previsão estratégica
- Perspetivas práticas sobre como lidar com a incerteza
- Visão sobre o impacto das tecnologias emergentes
- Abordagens estruturadas para inovação e transição de longo prazo
- Perspectiva mais ampla sobre a dinâmica do futuro do trabalho
Por que as organizações trabalham com Angela Oguntala
- Traz experiência em previsão estratégica baseada em trabalho de consultoria com organizações globais
- Conecta inovação, design e mudança a longo prazo de uma forma comercialmente relevante
- Aborda tecnologias emergentes e incertezas com uma visão estruturada e prática
- Oferece uma perspetiva internacional moldada pelo trabalho em vários setores e regiões
Biografia
Angela Oguntala trabalha com organizações globais para fortalecer a previsão estratégica, a capacidade de inovação e a tomada de decisões a longo prazo. O seu foco é ajudar os líderes a interpretar tecnologias emergentes, navegar pela incerteza e moldar estratégias voltadas para o futuro em ambientes complexos.
Ela ocupou cargos de liderança sénior na Greyspace, uma consultoria estratégica de futuros, aconselhando empresas e instituições internacionais sobre inovação, design e mudança sistémica. O seu trabalho abrange vários setores e regiões, apoiando organizações na sua resposta à disrupção tecnológica, às pressões de sustentabilidade e às mudanças nos modelos de trabalho.
As palestras e consultorias de Angela incluem organizações globais como Google, Microsoft, IKEA, Philips, Heineken e Deloitte, bem como instituições internacionais, incluindo o Fórum Económico Mundial e a Organização Mundial do Comércio. Ela aborda públicos seniores sobre liderança em tempos de incerteza, o futuro do trabalho e inovação para transições de longo prazo.
Membro da Salzburg Global Fellow, ela proferiu uma palestra no TEDxCopenhagen, intitulada “Re-imagine the future” (Reimagine o futuro), e apareceu em uma reportagem afiliada à NPR relacionada ao seu trabalho. Ela é bacharel em Administração de Empresas e mestre em Design de Interação, trazendo uma perspectiva interdisciplinar para estratégia, inovação e transformação organizacional.
Talks
Uma exploração das realidades de curto e longo prazo que as organizações enfrentarão, as forças e tendências-chave que moldam esses futuros e um processo prático de previsão do futuro que os líderes podem usar para navegar e liderar através de mudanças contínuas.
Principais conclusões:
- Visão sobre as forças e tendências que moldam as realidades do futuro próximo e distante
- Um processo estruturado de previsão do futuro para a tomada de decisões de liderança
- Perspectiva mais clara sobre como liderar em meio a mudanças radicais e contínuas
Uma perspetiva estratégica sobre como as organizações podem responder às urgências sociais e ambientais, liderando e inovando com propósito, garantindo que o que constroem contribui para um futuro desejável e sustentável.
Principais conclusões:
- Compreensão de como o propósito influencia as expectativas dos consumidores e das partes interessadas
- Abordagens para liderar a inovação alinhadas com as prioridades sociais e ambientais
- Clareza sobre como construir para o que é novo e futuro, contribuindo para um futuro sustentável
Um guia prático para compreender as mudanças generalizadas no trabalho, liderança, tecnologia e progresso, e para desenvolver estratégias de inovação em condições de incerteza.
Principais conclusões:
- Estruturas para interpretar as principais mudanças que afetam as organizações
- Estratégias para gerar novas ideias ousadas em resposta à incerteza
- Abordagens para construir uma organização de aprendizagem disposta a experimentar e adaptar-se
Vídeos
Testemunhos
Taxas
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| Asia Pacific | €40000 to €90000 | £35,001 - £75,000 | $50000 - $100000 |
| Europe | €12000 to €40000 | £10,001 - £35,000 | $15000 - $50000 |
| Middle East & Africa | Please enquire | Please enquire | Please enquire |
| South America | Please enquire | Please enquire | Please enquire |
| United Kingdom | Please enquire | Please enquire | Please enquire |
| US East Coast | €12000 to €40000 | £10,001 - £35,000 | $15000 - $50000 |
| US West Coast | €12000 to €40000 | £10,001 - £35,000 | $15000 - $50000 |
| Virtual | €12000 to €40000 | £10,001 - £35,000 | $15000 - $50000 |